老師這個行業(yè)，國家政策好，工作性質穩(wěn)定，社會地位高，帶薪假期多，是繼公務員之后的第二大就業(yè)穩(wěn)定的“金飯碗”。近年來，越來越多的人開始往教師行業(yè)發(fā)展，也有不少人在大學的時候就考取了教師資格證，以此來作為自己的備用選項。重慶，作為一個教育資源相對豐富，文化底蘊濃厚的城市，在教育方面一直都很重視。今天，匯博招聘的小編就來帶領大家一起去了解一下重慶小學老師一般工資水平是多少吧，感興趣的話就接著往下看哦！如果大家對于重慶教師考編要求是什么的詳細情況也感興趣的話，可以點擊黃色字體跳轉后進一步閱讀了解哦。

一、重慶小學老師一般工資水平

重慶小學教師工資按區(qū)域統(tǒng)計，九龍坡工資￥5.5K，渝北工資￥7.2K，南岸工資￥5.6K，璧山工資￥5.8K，沙坪壩工資￥7.6K，永川工資￥5.7K，江北工資￥8.6K，合川工資￥5.7K，江津工資￥4.9K，銅梁工資￥4.9K，長壽工資￥5.4K。

二、重慶老師福利

1、120天帶薪假期

教師每年帶薪假期超過120天，你有更多的時間陪伴家人孩子，做自己喜歡的事情。

2、公務員待遇

教師法規(guī)定，教師享受公務員同等級公積金，社保，醫(yī)療，養(yǎng)老保險，受人尊敬；根據(jù)我國教師法規(guī)定：教師的平均水平應當不低于或者高于國家公務員的平均水平，并且會逐步提高。

3、教師享有一定“特殊福利”

教師法規(guī)定了要對教師定期進行健康檢查，并因地制宜安排教師進行休養(yǎng)，醫(yī)療機構應當對當?shù)亟處煹尼t(yī)療提供方便，這些規(guī)定對于及時發(fā)現(xiàn)教師所患疾病，及時治療，保護教師身體健康是十分必要的；憑教師證的老師們買房可以獲得優(yōu)惠；飛機票比較緊張的情況下，還是有不少航空公司為了吸引教師這一特殊群體推出優(yōu)惠座位。教師月期間教師家庭還可以帶上孩子一起享受親子免費游。

4、政策支持薪資再漲

2016國務院再次上漲教師工資，隨著國家對教育的投入加大，教師工資將會更高，在民族地區(qū)和邊遠地區(qū)工作的教師享有艱苦貧困地區(qū)補助津貼。

教師資格證含金量提高

5、教師資格證考試難度增加后，相較改革以前，就大大降低了考試通過率，自然而然就提升了證書的含金量。據(jù)教育部統(tǒng)計，在前兩年的試點工作中，共組織4次全國性考試，6省參加考試人數(shù)28.08萬人，通過7.72萬人，通過率27.5%。而試點前，各試點省考試通過率一般在70%以上。在你眾多的證書中，如果四六級證書和計算機二級是必備技能的話，教師證書就會為你的個人技能錦上添花。

三、教師工資套改標準

1、優(yōu)化教師工資結構。建議將70%的績效工資與職稱脫鉤，與崗位工資合并，作為基礎性工資;取消扣除30%的績效工資的做法，將這部分金額獨立，設為“績效獎勵金”，在有條件的地方增加”績效獎勵金”預算，獎勵奮戰(zhàn)在一線講壇上的教師，勞者多得。

2、建議增加教齡補貼，3-10元的教齡補貼將使老教師寒心。切實落實《計劃》中“對在鄉(xiāng)村學校長期從教的教師予以表彰”和“ 鼓勵"

3、“國標”工資(包括崗位工資、10%工資和薪級工資)繼續(xù)由中央統(tǒng)籌，我們建議各項補貼、績效獎勵金由市(地級市)一級或更高級的教育主管部門來統(tǒng)籌,確保同一地區(qū)(地級市)之內統(tǒng)一等量，有利于實現(xiàn)教育資源的優(yōu)化配置和教育公平。

以上就是小編整理的關于重慶小學老師一般工資水平的所有內容了，看完以上內容，不知道你有沒有行動呢？有沒有被教師這樣行業(yè)的眾多福利所吸引呢？小編建議大家在大學的時候就考取教師資格證，這樣當自己在追求實現(xiàn)人生價值的時候也可以多一條路走。另外，如果你還想了解到關于重慶在招教師的情況，可以看看匯博招聘哦！