重慶在崗職工平均工資 平均工資包括五險(xiǎn)一金嗎
- 作者:波嚶冰
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小編發(fā)現(xiàn),如今越來越多的人前往重慶工作和定居,重慶確實(shí)是一個(gè)發(fā)展?jié)摿Ρ容^大的城市,經(jīng)濟(jì)發(fā)展得不錯(cuò),各種企業(yè)星羅棋布,個(gè)人的發(fā)展機(jī)會(huì)也比較大。那有沒有哪個(gè)小伙伴了解重慶在崗職工的平均工資是多少呢?小編認(rèn)為,想要去重慶工作和發(fā)展的,至少也要了解了解重慶在崗職工的平均工資,這會(huì)讓我們對(duì)重慶的工作有一定的了解。所以,今天小編就來講一講這方面的內(nèi)容,想要去重慶工作的小伙伴,記得畫好重點(diǎn)哦。對(duì)了,在上一篇文章中,小編還為大家分享了重慶職工五險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),感興趣的朋友可以去了解一下哦!
一、重慶在崗職工平均工資
2020年全市城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為93816元,與2019年的86559元相比,增加了7257元,同比名義增長(zhǎng)8.4%,增速比2019年下降1.3個(gè)百分點(diǎn)。扣除物價(jià)因素,2020年全市城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資實(shí)際增長(zhǎng)5.9%。
其中,在崗職工年平均工資98380元,同比名義增長(zhǎng)9.7%,增速與去年持平。
2020年全市城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為55678元,與2019年的54845元相比,增加了833元,同比名義增長(zhǎng)1.5%,增速比2019年下降2.9個(gè)百分點(diǎn)。扣除物價(jià)因素,2020年全市城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資實(shí)際下降0.8%。
二、平均工資包括五險(xiǎn)一金嗎
平均工資不包括五險(xiǎn)一金,平均工資指企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位的職工在一定時(shí)期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額,表明一定時(shí)期職工工資收入的高低程度,是反映職工工資水平的主要指標(biāo)。
根據(jù)現(xiàn)行統(tǒng)計(jì)制度,工資總額是本單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額,包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第六十二條,用工單位應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù):
(一)執(zhí)行國家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù);
(二)告知被派遣勞動(dòng)者的工作要求和勞動(dòng)報(bào)酬;
(三)支付加班費(fèi)、績(jī)效獎(jiǎng)金,提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇;
(四)對(duì)在崗被派遣勞動(dòng)者進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn);
(五)連續(xù)用工的,實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制。用工單位不得將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他用人單位。
三、最低工資標(biāo)準(zhǔn)包括什么
最低工資標(biāo)準(zhǔn)包含個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。但不包括下列各項(xiàng):加班加點(diǎn)工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環(huán)境下的津貼;法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的非工資性勞動(dòng)保險(xiǎn)福利待遇;用人單位支付給勞動(dòng)者的非貨幣性補(bǔ)貼。
今天小編不僅回答了重慶在崗職工的平均工資,還有一些相關(guān)的比較細(xì)節(jié)的內(nèi)容哦,希望今天小編分享的全部?jī)?nèi)容都能幫助到大家。工資是我們最主要的經(jīng)濟(jì)來源,所以小編覺得,我們都要重視這個(gè)問題,好的工資待遇才可以讓自己過上更好的生活,早日實(shí)現(xiàn)自己的理想,所以找工作的小伙伴多多加油哦,祝你們?cè)缛照业搅钭约簼M意的工作!