對于“五險一金”很多還在上學或者大多數剛畢業(yè)想找工作的應屆大學畢業(yè)生來說比較陌生。我們常常聽說或討論的或者公司應聘時都會說提供“五險一金”，但是五險一金具體是什么仍有些人還不太了解?！拔咫U”就是養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險以及生育險?！耙唤稹笔亲》抗e金。今天小編就為大家介紹重慶五險一個月最低標準和重慶五險一金包括哪些，希望可以對想要進入房地產公司的小伙伴們有所幫助，讓我們一起看下去吧！

一、重慶五險一個月最低標準

重慶2021年繳費基數暫未發(fā)布，目前依然是沿用2020年的標準，如果后期有新的調整小編將為大家實時公布。

參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。繳費基數下限按照全市全口徑平均工資的60％（3282元/月）確定。

住房公積金

住房公積金繳存基數按照職工本人上一年度月平均工資確定，繳存基數不得低于重慶市人力資源和社會保障局公布的當地現行最低工資標準。

萬州區(qū)、黔江區(qū)、涪陵區(qū)、渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)、長壽區(qū)、江津區(qū)、合川區(qū)、永川區(qū)、南川區(qū)、綦江區(qū)、大足區(qū)、璧山區(qū)、銅梁區(qū)、潼南區(qū)、榮昌區(qū)、開州區(qū)、梁平區(qū)、武隆區(qū)等26個區(qū)及兩江新區(qū)、萬盛經開區(qū)職工最低月工資標準為1800元/月。

城口縣、豐都縣、墊江縣、忠縣、云陽縣、奉節(jié)縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣等12個縣（自治縣）職工最低月工資標準為1700元/月。

二、重慶五險一金繳納標準

城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育五項社會保險單位繳費基數為本單位職工個人繳費基數之和，職工個人繳費基數為上年度本人月平均工資。

參保職工上年度本人月平均工資高于全市職工月平均工資300%的，按300%核定繳費基數;上年度本人月平均工資低于全市職工月平均工資300%，高于全市職工月平均工資60%的，按上年度本人實際月平均工資核定繳費基數;參保職工上年度本人月平均工資低于全市職工月平均工資60%的，按60%核定繳費基數;

以個人身份參加我市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的個人參保人員，月繳費基數由本人在全市上年度職工月平均工資的60%—100%之間自主選擇。

重慶市統(tǒng)計局發(fā)布2018年重慶平均工資數據。數據顯示，全市城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資55588元，全市城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資40139元。按平均工資水平排名來看，金融業(yè)、房地產業(yè)和采礦業(yè)最高。

三、五險一金的作用

1：養(yǎng)老保險為養(yǎng)老提供保障

專家表示，基本養(yǎng)老保險不同于自愿選擇的商業(yè)養(yǎng)老保險，它是按國家法律規(guī)定強制實施的一項保險制度，凡在實施范圍內的單位和個人都必須參加。根本目的是為了保障勞動者在年老時退出勞動崗位后的基本生活，使之老有所養(yǎng)。我國的養(yǎng)老保險對象，原來只限于國有、集體企業(yè)職工，隨著經濟體制改革的深入，以公有制為主體的多種所有制、多種經濟成份并存，使職工在不同地區(qū)之間、不同所有制之間頻繁流動變得十分普遍

2：醫(yī)療保險為疾病提供保障

醫(yī)療保險是為補償疾病所帶來的醫(yī)療費用的一種保險。職工因疾病、負傷、生育時，由社會或企業(yè)提供必要的醫(yī)療服務或物質幫助的社會保險。醫(yī)療保險具有社會保險的強制性、互濟性、社會性等基本特征。因此，醫(yī)療保險制度通常由國家立法，強制實施，建立基金制度，費用由用人單位和個人共同繳納，醫(yī)療保險金由醫(yī)療保險機構支付，以解決勞動者因患病或受傷害帶來的醫(yī)療風險。

以上就是小編為大家分享的全部內容了，不知道大家對于重慶五險有沒有更深的了解？“五險一金”都屬于我國的社會保障制度，不少找工作的小伙伴都希望進入一家提供五險一金的公司，很多還在上學的小伙伴不了解，但是在我們工作后，就與我們的生活息息相關，大家進行相應的了解還是必要的。我們下次再見啦。