我們每個人都有會老的那一天，當我們老了以后，我們的經濟來源不再是工資，國家為了保證我們不至于因為退休而沒有了經濟來源，設置了養老金這一保障性制度。在企事業單位工作的人，在退休后會有單位根據在崗時的職位和工作表現發放退休金，不在企事業單位工作的人也可以通過別的方式為自己的養老生活增添一份保障，例如養老保險。那么2021年養老金的最新信息是什么呢？下面就由匯博招聘小編來為你解答吧！對了，在上一篇文章中，小編還為大家分享了重慶退休人員基本養老金方案，感興趣的朋友可以去了解一下哦！

一、2021年養老金最新消息

經黨中央、國務院批準，人力資源社會保障部、財政部近日印發《關于2021年調整退休人員基本養老金的通知》，明確從2021年1月1日起，為2020年底前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平，總體調整水平為2020年退休人員月人均基本養老金的4.5%。

此次調整采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法,并實現企業和機關事業單位退休人員調整辦法統一。定額調整要體現公平原則；掛鉤調整要體現“多繳多得”、“長繳多得”的激勵機制，可與退休人員本人繳費年限（或工作年限）、基本養老金水平等因素掛鉤；對高齡退休人員、艱苦邊遠地區退休人員，可適當提高調整水平。繼續確保安置到地方工作且已參加基本養老保險的企業退休軍轉干部基本養老金不低于當地企業退休人員平均水平。要進一步強化激勵，適當加大掛鉤調整所占比重。

繼續采取《通知》要求，各省、自治區、直轄市要結合本地區實際，制定具體實施方案，抓緊組織實施，盡快把調整增加的基本養老金發放到退休人員手中。

二、養老金上漲的原因

其一，每年國內物價都有不同程度的上漲，而物價上漲如果退休金不漲，退休人員的生活質量會下降，為了讓退休人員晚年生活質量穩中有升，所以我們國家每年都要給退休人員漲工資。從2005年開始至今，我國養老金實現了“17連漲”。其二，全國平均工資水平年年都在上漲，中國經濟每年都在正增長，為了讓退休人員享受到我國經濟發展的碩果，所以，我國養老金也要跟著同步上調。不過，由于去年我國GDP增速放緩，所以，2021年國內養老金上漲幅度也相應作了一些回調，與之前幾年的5%相比，也只回調了0.5個百分點。

其三，目前國內養老基金累計還有4.7萬億的盈余，中央財政也在加大對養老基金的補貼力度，這為國內養老金實現17連漲奠定了物質基礎。更關鍵的是，我國養老基金也開始進入資本市場進行運營投資，并取得了年化7-8%的投資收益率。養老基金的資金充足，也使今年實現17連漲成為可能。

 三、養老金未來發展

眾所周知，我國的養老金體系有“三大支柱”，從一到三分別為基本養老保險、企業年金與職業年金、個人商業養老保險。但是到目前為止，作為養老金體系中重要的第三養老支柱，個人商業養老保險發展明顯滯后，還尚處于起步階段，未能讓老百姓們享受到相關福利。

可令人高興的是，5月15日，銀保監會發布了相關《通知》。其中提到，從2021年6月1日起，將在浙江省、重慶開展專屬商業養老保險試點，而試點期限為1年。

從上面這些信息我們可以看到，我國政府和各級地方政府都還是非常保障老年人的福利待遇的，養老金也是在綜合了各方面的因素后給出的一個比較高的水平，并且也是在逐年上漲的。相信也是可以為老年人提供一份保障，讓中老年人的生活無憂。好了，以上就是匯博招聘小編收集的全部關于2021年養老金最新消息的內容了，希望能幫助到你哦！