在我國，公務員是一個值得光榮的，體面的理想職業，是一個硬飯碗，很多朋友都認為公務員工作穩定并且收入理想。公務員會按要求被分配到不同的行政機關進行相關的工作，以此來更好地為人民服務。重慶自從從成都分離出來之后，發展迅速，現在已經成為了新興的一線城市。在這座城市里又細細地劃分了商圈、城區，以促進發展，以局部發展帶動整體發展。今天，小編就帶大家來了解一下現在的重慶主城九區以及在重慶主城九區做公務員待遇怎樣吧！

一、重慶主城九區公務員待遇

每個地區、每個崗位的工資都不一樣，公務員實行國家統一的職務與級別相結合的工資制度。公務員工資制度貫徹按勞分配的原則，體現工作職責、工作能力、工作實績、資歷等因素，保持不同職務、級別之間的合理工資差距。

公務員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。重慶主城區市直機關部門科員大約12W左右（含五險一金），主城區公務員科員大約13-15W（含五險一金），兩江、高新區有優勢，科員在20W左右（含五險一金），政法（除公安）在以上數據上再加1W，公安在以上數據上再加2-3W。主城公務員一般在4000至6000這個區間，雜七雜八算下來，一年到頭十幾萬二十萬還是有的，這個收入在重慶可以滿足基本生活開支。

作為機關公務員，還可以享受一定的通訊補助等，這個數額并不高。到了年底還有個較大的入賬，就是年終目標考核獎，基本上每年都有，2萬到3萬之間。 總體來說，重慶的機關公務員收入算是中等水平，若是科員而言，扣除五險一金后，現在拿到手一個月4k多一點，全年全包大概12-13w左右。

二、重慶主城九區經濟發展潛力

主城9區里面二手房的均價表現是不太一樣的，目前渝中區江北區，渝北區表現最高，均價已經突破1.5萬元。

然后巴南區和北碚區均價表現最低大概維持在了1.1萬元，其他的區域大概就在1.2萬元了。

有了解重慶的朋友就應該10分的清楚，一路向北發展已經將近20余年。

一路向北發展之下，帶火了北濱路，帶火了新牌坊，帶火了汽博中心，帶火了照母山，帶火了中央公園，帶火了禮嘉，帶火了悅來，帶火了蔡家，帶火了龍興板塊等等。

兩江四岸的提檔升級，住房環境越來越好，地塊供應越來越稀缺，房屋就變得越來越稀缺。同時我們也知道2018年的時候，重慶就打響了一路向西發展的口號，不再是單一的一路向北發展。剛開始很多人群也不看好西區的發展，不看好科學城的發展，不看好高新區的發展。

三、重慶主城九區簡介

重慶轄26個區，最繁華的區主要在：重慶主城區的五大商圈。重慶主城區內有五大商圈，分別為：解放碑步行街（渝中區）、南坪步行街（南岸區）、觀音橋步行街（江北區）、沙坪壩三峽廣場（沙坪壩區）、楊家坪步行街（九龍坡區）。重慶主城由九大區組成，分別為：渝中區、沙坪壩區、江北區、南岸區、九龍坡區、大渡口區、渝北區、巴南區、北碚區。

重慶主城區公務員除了基本工資以外，其實際工資會因各區經濟發展水平存在微殊現象。以上就是小編介紹的所有內容了，希望大家在備考重慶主城九區公務員或對公務員職業有意向的朋友能在此有所收獲。考公務員雖然不易，就像千軍萬馬過獨木橋，但其回報成果大，最重要的是我們能很好地為人民服務！所以說還是非常值得一試的。