日本有個地方叫富士山，我國有個企業叫富士康。常常會有人有疑惑，富士康到底是日本的工廠還是我國的工廠，甚至會對富士康這個企業有錯誤認知，認為這個名字一看就是日本企業，匯博招聘小編在這里明確地說明，富士康這個企業是中國臺灣的一個高新科技企業。至于為什么富士康這個名字這么像日本的名字可能就是音譯的問題啦。富士康也是發展得很好的一個企業，接下來匯博招聘小編就來為大家介紹一下重慶富士康的員工真實工資吧。

一、重慶富士康打工的真實工資

川外戶籍員工政策：總價11000

在職滿30天獎勵2500（缺勤不能超過16 H）

在職滿60天獎勵2500（缺勤不能超過16H）

在職滿90天獎勵3000（缺勤不能超過16H）

在職滿120天3000（缺勤不能超過16H）

川內戶籍員工政策：總價10000

在職滿30天獎勵2000（缺勤不能超過16 H）

在職滿60天獎勵2000（缺勤不能超過16H）

在職滿90天獎勵3000（缺勤不能超過16H）

在職滿120天3000（缺勤不能超過16H）

二、重慶富士康職位等級劃分和待遇

富士康普通員工職位等級分為
員一、員二、員三
普通員一試用期底薪在1900-2400
三個月后2100-2700
級別越高底薪越高，綜合薪資也就越高

"師級",也就是所謂的工程師，

富士康技術職稱員工分為20個等級：

師一、師二、師三、師四、師五、師六、師七、師八、師九、師十、師十一、師十二、師十三、師十四

師十五、師十六、師十七、師十八、師十九、師二十

自然待遇也會因級別和身份的不同而有較大的差距。但總體會比前面兩級人員要好。
師一的底薪在2000到3000之間；師二的底薪在3000到3500之間，師三的底薪在3500以上。
工資與你得等級是相關的，級別越高，工資也越高。

三、重慶富士康上班怎么樣

重慶富士康上班好不好，如果你是初中高中以及小學學歷，沒有什么特別的技能。那么到重慶富士康上班就是最好的選擇。每個月工資在3000左右，公司提供吃住，還有五險一金，以后養老生育保險這塊都不用擔心的。

重慶富士康科技集團2009年確定落戶重慶沙坪壩西永微電園，主要生產筆記本，投資10億美元，占地1800畝，現有員工10萬多人，于2010年5月正式投產，預計年產2000萬臺筆記本電腦及配件。 
重慶富士康科技集團是專業從事計算機、通訊、消費性電子等3C產品研發制造，廣泛涉足數位內容、汽車零組件、通路、云運算服務及新能源、新材料開發應用的高新科技企業。富士康是全球最大的電子產品代工廠，做的是國際上頂尖高科技電子產品。富士康做的產品全部是幫別的品牌按照客戶的要求加工的生產的，做好后再交給客戶。富士康的客戶有：蘋果，諾基亞，摩托羅拉，索尼，松下，神舟，三星，等。

以上就是匯博招聘小編為大家帶來的有關重慶富士康員工的真實工資供大家參考，希望能幫助到大家。一開始會有一個試用期，試用期也會有一定的工資，在1900以上。重慶富士康的試用期也是蠻長的，大概三個月，錄取了就能在那作為正式員工上班了。而且試用的時候會根據職位的不同給予不同的工資。希望大家都能混到更高的職位嗷。