有很多朋友的夢想就是想當(dāng)老師，老師是什么？是那一個個照顧祖國花朵的園丁們，是那一個個燈光下埋頭伏案的工作者，是那一個個手指粉筆的繪畫大師們，他們偉大而又堅毅。老師無私付出，為了學(xué)生們他們辛苦付出，他們付出了很多心血。其實(shí)，教師的工資并不高，但是是一份穩(wěn)定而又偉大的職業(yè)。那今天小編就帶大家看一下重慶教師工資組成，如果有朋友想當(dāng)老師的話，可以參考一下小編的資料喔，對了，小編還貼心地為大家準(zhǔn)備了一份重慶主城小學(xué)教師招聘，如果想當(dāng)小學(xué)老師的朋友一定不要錯過呀！

一、重慶教師基本工資標(biāo)準(zhǔn)

重慶教師工資由基本工資、教齡工資、績效工資、特優(yōu)津貼等構(gòu)成，績效工資包學(xué)期和學(xué)年獎金

1、重慶教師平均工資：￥ 5310/月

2、教師年到手收入有12萬

3、重慶某大學(xué)的教職工（正式，等同公務(wù)員），固定的5000多一個月，每個月公積金900多，這些年，年中，年底一般是1萬，2萬的這樣發(fā)。寒暑假值班給發(fā)加班費(fèi)，工作輕松，不得丟飯碗。一年加上公積金，其他亂七八糟的8萬-10萬

4、現(xiàn)在重點(diǎn)小學(xué)班主任基本上月3萬

5、在渝中區(qū)中學(xué)教書20年，我一個月不超過4500，我是數(shù)學(xué)老師，這基本也是平均工資

6、中職老師。算上績效每月4500不到

7、大學(xué)教師，基本工資從4000-10000多不等，基本工資不包括課酬、福利、年終績效獎、公積金等

8、把所有的一哈加起，每個月平攤下來也逗只有個6k左右，寒暑假只有基本工資

9、幼兒園老師不算其他隱形福利，到手5000多（公立），小學(xué)老師不算福利，到手接近6000

10、一年下來10幾萬是有的，兩江新區(qū)的老師一年可能15.6萬

11、138要北師的研究生。不過重點(diǎn)中學(xué)的工資待遇加上福利什么的都挺不錯的，加上補(bǔ)課費(fèi)收入挺可觀的

12、重慶教師工資不算低，剛畢業(yè)的至少4千，愿意當(dāng)班主任再加1千，如果是名校可能會再翻一倍。

13、如果就工資而言的話，8000+肯定有，如果名校老師，出去補(bǔ)課隨便來錢

14、在主城某區(qū)的中學(xué) 非138 8k+

15、巴蜀的 13年高三我們班主任月薪8000 非班主任6000

16、一年到手十四萬起

17、助教工資3500

二、當(dāng)老師的條件

1、凡未達(dá)到國家法定退休年齡、符合《教師法》規(guī)定學(xué)歷條件。

2、戶籍或檔案在本地。

3、凡中華人民共和國公民不受性別、年齡、職業(yè)、民族等條件的限制（特殊專業(yè)限定報考對象外），均可報名參加自學(xué)考試。已獲得國家承認(rèn)的專科學(xué)歷者，可報考本科段的自學(xué)（含教師資格課程考試）考試。

《中華人民共和國教師法》第十一條 取得教師資格應(yīng)當(dāng)具備的相應(yīng)學(xué)歷是：

(一) 取得幼兒園教師資格，應(yīng)當(dāng)具備幼兒師范學(xué)校畢業(yè)及其以上學(xué)歷; 

(二) 取得小學(xué)教師資格，應(yīng)當(dāng)具備中等師范學(xué)校畢業(yè)及其以上學(xué)歷; 

(三) 取得初級中學(xué)教師、初級職業(yè)學(xué)校文化、專業(yè)課教師資格，應(yīng)當(dāng)具備高等師范專科學(xué)校或者其他大學(xué)專科畢業(yè)及其以上學(xué)歷; 

(四) 取得高級中學(xué)教師資格和中等專業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校、職業(yè)高中文化課、專業(yè)課教師資格，應(yīng)當(dāng)具備高等師范院校本科或者其他大學(xué)本科畢業(yè)及其以上學(xué)歷;取得中等專業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校和職業(yè)高中學(xué)生實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師資格應(yīng)當(dāng)具備的學(xué)歷，由國務(wù)院教育行政部門規(guī)定; 

(五) 取得高等學(xué)校教師資格，應(yīng)當(dāng)具備研究生或者大學(xué)本科畢業(yè)學(xué)歷; 

(六) 取得成人教育教師資格，應(yīng)當(dāng)按照成人教育的層次、類別，分別具備高等、中等學(xué)校畢業(yè)及其以上學(xué)歷。不具備本法規(guī)定的教師資格學(xué)歷的公民，申請獲取教師資格，必須通過國家教師資格考試。國家教師資格考試制度由國務(wù)院規(guī)定。

三、重慶教師工資最新上調(diào)政策

如果老師的工資待遇持續(xù)改善，職業(yè)地位不斷提高，職業(yè)幸福感越來越強(qiáng)，中國的教育事業(yè)定會大有希望!總理在國務(wù)院常務(wù)會議上，聽取了中小學(xué)教師工資待遇落實(shí)調(diào)研督查情況匯報，強(qiáng)調(diào)要強(qiáng)化地方政府責(zé)任，確保義務(wù)教育教師平均工資收入不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平。凡未達(dá)到上述要求的都要限期整改達(dá)標(biāo)，財力較強(qiáng)的省份尤其要加快進(jìn)度，各地要定期向教育部、財政部報告落實(shí)情況，國務(wù)院適時開展督查。要及時足額發(fā)放艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助等，提高義務(wù)教育學(xué)校的中高級教師崗位比例。嚴(yán)格規(guī)范教師編制管理，對符合條件的非在編教師要加快入編，并實(shí)行同工同酬。

教師績效工資是指通過對教師的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作技能等方面的綜合考核評估,確立教師的績效工資增長幅度,以科學(xué)的績效考核制度為基礎(chǔ)。

上調(diào)最低工資

明年開始，重慶的最低工資將上調(diào)。重慶市人力社保局獲悉，2018年1月1日起，我市開始執(zhí)行新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。主城9區(qū)等23個區(qū)以及北部新區(qū)、萬盛經(jīng)開區(qū)職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1500元/月;其余區(qū)縣最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1400元/月，兩檔都較現(xiàn)在執(zhí)行的最低工資標(biāo)準(zhǔn)上漲了250元。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)—檔1500元/月二檔1400元/月

據(jù)重慶市人力社保局介紹，根據(jù)《最低工資規(guī)定》(原勞動和社會保障部令第21號)，經(jīng)國家人力資源和社會保障部審核并經(jīng)市委、市政府審議通過，決定對我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。

好啦，以上就是本期小編為大家整理的重慶教師工資組成以及重慶教師待遇如何的一些資料，如果有朋友一直想當(dāng)老師的話，就要好好努力了呀，現(xiàn)在當(dāng)教師的要求還是很高的。更多教師行業(yè)相關(guān)信息請關(guān)注匯博招聘，天天更新精彩知訊喲！在這里小編忠心的希望大家能夠找到自己喜愛的工作，祝愿大家前程似錦，未來可期！