重慶璧山成都銀行待遇怎么樣 重慶工資待遇好的銀行
- 作者:小辣椒沒煩惱
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銀行一直以來都是一個很熱門的就業單位,因為在銀行工作是一份比較體面的工作,并且薪資待遇也比較不錯,工作時間也比較穩定,是一個很不錯的選擇。重慶是我國著名的旅游城市,每年都有很多游客來到重慶旅游,所以重慶的經濟活力還是很旺盛的。那么在這樣一個經濟比較發達的城市,重慶工資待遇好的銀行有哪些呢?重慶璧山成都銀行待遇怎么樣呢?相信大家也很感興趣,下面就和小編一起來了解吧。
一、重慶璧山成都銀行待遇怎么樣
成都銀行工資待遇,在職朋職業圈上已有166位圈友現身分享,根據網友分享統計,成都銀行平均工資為6950元/月,其中54%的工資收入位于區間4000-6000元/月,17%的工資收入位于區間6000-8000元/月。據分析數據統計,成都銀行年終獎平均57372元。 成都銀行員工分享說:崗位很多啊。機會還有有的。也要經過時間的沉淀。四五年吧??茨芘蝸硪淮螜C會吧。各個級別工資差異很大。一個等級比一個等級多500到1000以上吧。當然到了一定級別。就不是五百五百的長了。至少都是2000到5000的區別了。
二、重慶工資待遇好的銀行
家開發銀行重慶市分行
中國農業發展銀行重慶市分行
中國進出口銀行重慶分行
中國工商銀行重慶市分行
中國農業銀行重慶市分行
中國銀行重慶市分行
中國建設銀行重慶市分行
交通銀行重慶市分行
中國光大銀行重慶分行
招商銀行重慶分行
上海浦東發展銀行重慶分行
中信銀行重慶分行
華夏銀行重慶分行
深圳發展銀行重慶分行
興業銀行重慶分行
中國民生銀行重慶分行
三、銀行工作人員的工資組成
銀行的待遇由四部分組成:基礎工資+福利+補貼+績效獎金
1、基礎工資:銀行的基礎工資是根據不同的員工職級來發放的,分成不同的檔次,比如我們銀行分成10個職級,據說工行是25級,MS是13級,每個職級對應不同的基礎工資。剛進銀行的人通常是最低職級,基礎工資最低,我第一年的基礎工資是兩千多一點,如果銀行經營業績好,基礎工資每年會有5%左右的漲幅。
2、福利:
(1)五險一金(醫療保險,失業保險,工傷保險,養老保險,生育保險,住房公積金),這部分是從基礎工資里扣除的,大概會扣掉基礎工資的20%。其中住房公積金比較劃算,假如你自己每個月扣500元,那么單位相應的會在你的公積金賬戶里存500元,相當于你一個月有1000元的住房公積金,買房的時候大有用處。
(2)節日慰問金:一般是發放超市的購物卡,五一、國慶、春節的時候發放,每次幾百到一千不等,這個各家銀行不同,發放的慰問金也不同,例如中秋國慶,我們銀行除了發月餅,還發了3000塊購物券。
3、補貼:交通補貼每月500—2000多不等,職位越高越多,客戶經理700左右;通訊補貼每月100—500不等。中餐補貼每月300左右;住房補貼,每個月1500左右,不過馬上要取消了;住房補貼不同銀行執行的政策有不同,例如MS廣州分行在崗頂那邊有自己的員工公寓的,就是那種兩居室的,銀行對于新員工會安排在那邊居住,但是據我所知,如果自己放棄那邊的公寓,民生沒有補貼給的。
4、績效獎金:(1)季度獎,兩三千塊;(2)年終獎,一萬多。(3)銷售獎金,就是平時銷售各種銀行產品的獎勵,因人而異,差異較大,有些比較厲害的客戶經理一年單銷售獎勵就可以拿到5萬多,做柜臺的就會比較少。績效獎金跟每個網點的經營業績緊密相關。這里,也會銀行不同而政策不同,MS的績效獎金分為活動費用
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