重慶市2021年社平工資是多少 重慶市平均工資增長原因
- 作者:叁越
- 更新日期:
- 閱讀:2375
工資水平從來都是每一個工作人員首要關注的事情,工資水平的高低影響收入水平的高低,也影響著工作人員辦事的積極性,所以說,合理的工資水平是極其重要的。二要想在重慶這樣一個一線城市定居,比較高的工資也是一個必要條件,是十分重要的。之前有重慶的小伙伴問過匯博小編重慶市2021年社平工資標準是什么,重慶萬州的工資水平怎么樣等問題。那今天匯博招聘小編就借這個問題,來分享一下重慶市2021年社平工資標準是什么,重慶萬州的工資水平怎么樣等內容。
一、重慶市2021年社平工資是多少
我市2021年度城鎮企業職工基本養老保險、機關事業單位工作人員養老保險、失業保險、工傷保險、醫療生育保險繳費基數上下限核定(含補繳歷年社會保險費)工作中使用的就業人員平均工資為73978元/年(6165 元/月)。
二、重慶市平均工資增長原因
兩方面因素支撐平均工資增長
重慶市統計局稱,全市城鎮單位就業人員平均工資保持平穩增長,主要得益于兩方面支撐:
一是經濟發展態勢總體向好。,面對國際國內復雜形勢,重慶市委、市政府以供給側結構性改革為主線,著力培育經濟發展新動能,經濟保持穩中有進、穩中向好、穩中提質的良好態勢。全市地區生產總值比上年增長10.7%,一般公共預算收入增長7.1%,規模以上工業企業實現利潤總額增長12.6%,城鎮常住居民人均可支配收入增長8.7%,良好的經濟運行環境,為實現工資增長奠定了基礎。
二是增資政策力度不減。近年來,市政府不斷完善收入分配機制,保持了較強的增資政策力度。,重慶市最低工資標準再次上調,保障了中低收入者工資水平的提高;機關事業單位工資制度改革深化,養老保險和職業年金制度正式施行;部分事業單位績效考核制度進一步推行。一系列增資舉措的實施,為工資增長提供了政策支撐。
城鎮非私營單位就業人員年平均工資增速比私營單位高1.2個百分點,導致二者差距進一步擴大。城鎮非私營單位比私營單位就業人員年平均工資高18200元,差距比2015年擴大1870元;私營單位就業人員年平均工資水平是非私營單位的72.2%,占比較上年下降0.8個百分點。
三、重慶工資增速最高的行業
采礦業、金融業、衛生和社會工作三個行業工資增速最高
2020年,全市城鎮私營單位就業人員年平均工資為55678元,與2019年的54845元相比,增加了833元,同比名義增長1.5%,增速比2019年下降2.9個百分點。
分區域看,年平均工資由高到低依次是主城都市區、渝東北三峽庫區城鎮群和渝東南武陵山區城鎮群,分別為57685元、49710元和46740元。
分行業門類看,年平均工資最高的三個行業分別是金融業(主要是各種保險代理、典當行和投資咨詢公司)96284元,信息傳輸、軟件和信息技術服務業71269元,采礦業69435元。年平均工資最低的三個行業分別是農、林、牧、漁業37465元,住宿和餐飲業40011元,居民服務、修理和其他服務業41338元。
從平均工資的增長速度來看,增速最高的三個行業依次為采礦業、金融業、衛生和社會工作,增長率分別為15.1%、8.0%和4.5%。增速最低的三個行業依次為居民服務、修理和其他服務業,農、林、牧、漁業,水利、環境和公共設施管理業,同比分別下降12.0%、10.5%和9.4%。
全部18個行業門類中,有8個行業的平均工資增速高于全市平均水平。
好了,以上這些關于的相關資料,今天匯博招聘的小編就簡單的給大家介紹這么多了,如果你也想得到更高的收入的話,那么需要你更加刻苦和努力的進行工作。如果你對重慶這方面的內容還有什么疑惑的話,歡迎關注匯博招聘哦,我們會繼續做這方面的內容。