其實在重慶呢，在這個比較發達的新一線城市來說，工資高的工作并不是特別少的，只是說看你能不能找到而已，畢竟高薪的職業一般都需要與之匹配的學歷和能力的，缺一不可，那么在重慶找到月薪3500的工作是什么水平呢？高不高呢？那么如果大家想要知道一下重慶財務3500是什么水平的話，就接著看下去吧。上一篇中小編也介紹了重慶月薪12000算什么水平 這個話題，大家也可以點擊鏈接查看一下噢。

一、重慶財務3500是什么水平

1.標準一：分位排名

一般情況下，薪酬排名或者高低區分，習慣用分位值來進行表示。它反映了單位或者個人的收入水平在全體人員中的大體位置。

比如，你月薪3500，在2020年全國薪酬調查中的分位值在10以下。這就意味著，從表面數據看，你的收入水平要低于90%多的人。

分位值排名僅僅對個人收入的絕對值進行分布性比較。

2.經濟學意義上的“實際收入”

只要學過經濟學相關知識的，一般都知道名義收入與實際收入。名義收入代表個人表面上獲得的絕對貨幣至，而實際收入則實實在在反映個人獲得貨幣的購買力。

實際收入一般用這樣一個公式來表示：

實際貨幣收入指數=貨幣收入指數/居民生活費用價格指數=貨幣收入指數/貨幣購買力指數

這里沒有必要進行精確的解讀，反正你只要明白一個意思：你的實際收入高低與當地消費價格水平有實實在在的關系就好。當地消費水平低，同樣的名義收入，你的實際收入就高；當地消費水平高，同樣的名義收入，你的實際收入就偏低。

二、地區收入差距加大

收入差距全面加大

放眼全球，每個國家或地區在發展方面都無法做到絕對平均主義，更別說地域廣闊的中國了。一般來講，經濟活動越集聚，城市群現象越明顯，區域地區經濟也就越發達，而目前我國的戶籍改革、社保等制度仍需完善，人口遷徙成本（房價）高和資源分配不均，導致人口流向具有更高經濟密度的城市群，所以你會看到在北上廣深月薪幾萬的一大把，但在二三線城市，月薪普遍才三五千左右。

理論上，區域經濟發展不平衡都是暫時的，在生產要素自由流動和經濟完全開放的假設下，長期來看會走向平衡。但從近半個多世紀中國經濟發展格局看，經濟在不斷開放，這一規律卻并沒有實現：原來中原地區和東北地區經濟基礎好，改革開放后沿海地區得到了飛速發展。

此外，由于城鎮化因素影響，城鎮和農村的收入差距也在加大。2009年，城鎮居民人均收入/農村居民人均收入最高達頂3.33倍。

三、中國每個月工資3500是什么水平

在上個月兩會的記者會上，總理提到了“中國有6億人月收入僅1000元”，引發熱議。也就是說，假如你的工資水平在3500到5000元，至少超過了50%的中國人收入。

再來看一組數據：

1、根據國家統計局發布的數據顯示，2019年城鎮私營單位就業人員的年平均工資達到了53604元，城鎮非私營單位就業人員的年平均工資為90501元。

2、根據央行調查的數據，2015年存款高于50萬的人只有0.37%，存款低于50萬的人占了99.63%。截止到2020年3月底全國居民住戶存款總額達到了88.61萬億，按照當前14億人口計算，人均存款約6.3萬。

看到了嗎？那些一線城市高消費的背后，是廣大二三線城市居民的人均收入。

人均收入增長放緩

早在18年開始，城鎮居民人均可支配收入增速便全面放緩。根據國家統計局數據，當年有超過70%的省份繼續下調19年人均可支配收入的增速目標。

那么大家看到這里就差不多到了說再見的時間了，上面就是我今天給大家分享的關于重慶財務3500是什么水平的所有內容了，希望能夠幫助到大家找到一個合適的標準，從以上內容也可以看出其實重慶的工資情況，謝謝大家的觀看哦，我們下期再見，請持續關注匯博招聘，拜拜。