重慶職工五險交多少錢一個月 重慶社保現在有幾種檔次
- 作者:不只是熱愛
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大家知道五險包括哪五險嗎?其實就是養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險。可能大家會覺得這些東西離我們很遙遠,其實不然,當我們就業后,五險則是我們最堅實的保障,為我們保駕護航,擔起了各個方面的風險,讓我們行走德更加穩健。不少人問小編重慶職工五險交多少錢一個月,今天小編就來給大家解答一下這個問題,感興趣的朋友快來和小編一起看看吧。
一、重慶職工五險交多少錢一個月
養老保險最低繳費金額:單位3282×16%=525.12元;個人3282×8%=262.56元。
醫療保險最低繳費金額:單位3282×10%=328.2元;個人3282×2%=65.64元。
失業保險最低繳費金額:單位3282×0.5%=16.41元;個人3282×0.5%=16.41元。
生育保險最低繳費金額:單位與醫療保險合并;個人不用交。
工傷保險最低繳費金額:單位根據行業確定;個人不用交。
住房公積金最低繳費金額:單位1800×12%=216元;個人1800×12%=216元。
由計算可知,在重慶我們以最低基數作為標準,個人五險一金一個月大概要560元左右,單位則需繳納1085元左右。
二、重慶社保現在有幾種檔次
基本醫療保險分一檔和二檔繳費。一檔按照每年1702元繳費,不建立個人賬戶,特病類別少一些;二檔每年繳費3745元,建立個人賬戶,按照參保人年齡劃款入個人賬戶。享受待遇與職工醫保相同。
按照政策規定,月繳費金額=本人月繳費基數x繳費費率,其中:
1.月繳費基數為本人上年度月平均工資。初次參加工作的,當年月繳費基數為起薪當月工資。
2.若本人上年度月平均工資低于上年度社平工資的60%,按60%確定月繳費基數;
3.若本人上年度月平均工資高于上年度社平工資的300%,按300%確定月繳費基數。
4.繳費費率為繳納五險的比例,按照最新費率政策執行。
三、五險作用有哪些
養老最有效的手段就是參加個人社保,并且保證自己的基本養老保險交費擁有足夠長的一個繳費年限,因為這個繳費年限是決定我們今后養老金待遇的重要條件,所以說,只有繳納基本養老保險,那么才可以讓我們實現今后老有所依,老有所養,老有所靠。
同時參加基本醫療保險也是很有必要的,因為醫療保險也是可以享受退休待遇的,那么我們在今后退休之后,能夠享受到職工醫保的退休待遇,就意味著可以終身享受這個醫保的待遇,并且不用交納相應的費用就可以達到這樣的一個目的。所以說醫療保險和養老保險關乎我們的一生。
還有三種保險,就是工傷保險,失業保險和生育保險這三種保險,雖然我們養老起不到太大的作用,但是在我們平時就業的過程中,能夠起到一個決定性的作用。比如說這個工傷保險就是在工作期間發生受傷的風險,那么就可以通過工傷保險來進行全額報銷醫療費用和支付工資性的待遇。
生育保險和失業保險,就是所對應發生相應的之后,那么就可以享受這樣的一個待遇。比如說女性職工在生小孩期間,那么就可以享受生育保險的待遇。并且在休產假期間是完全可以享受到生育津貼的待遇,大概每個月能達到兩三千。至于這個失業保險,就是在自己因非本人意愿中斷勞動合同之后,那么就可以享受到失業金的待遇,只有參加失業保險才可以享受到失業金的待遇。
以上就是小編所整理的所有關于“重慶職工五險交多少錢一個月”的信息啦。雖然五險繳納的金額還是挺大的,但大家還是要按時繳納啊,不過關鍵還是要看個人需求。部分公司是會直接幫員工購買的,省去了很多繁雜的手續。如果大家有什么還不懂的,具體可參考2021年重慶市五險繳費比例噢。今天小編的介紹就到這里,我們下期再見。