朋友們，又見面了！相信大家都知道五險一金包括了養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。那么五險一金有什么用呢？小編覺得可能大多數年輕人知道五險一金包括了什么，但是不知道五險一金到底有什么用。其實也很好了解，無非就是以防各種意外發生后能有一些保障，這對大家都是有好處的。那么這個怎么繳費呢？大家可以回顧一下重慶五險一金最低繳費標準，現在小編就給大家分享一些資料。

一、重慶五險一金最少交多少

1、重慶市按照標準7000月薪扣個人所得稅和五險應該總計：1442元左右。

2、五險：按照常規的企業繳的五險個人部分最低應該這樣。養老8%，560元，醫療2%，140元，失業2%，140元，公積金7%，490元，工傷和生育由單位全部負責。合計1330元。

3、個人所得稅：扣除稅前三險一金，7000元，起征額3500算，應繳稅款112元。

4、扣除五險一金和個人所得稅后，收入應該為5558元左右。

五險的繳納應該和單位的福利政策有一定的關系，有的單位部分繳納高的話，個人相應會扣得多一些，就看怎么制定的政策了。

二、自己可以交五險嗎

1、提前一周或一個月就可以離職，交接工作事務；

2、離職后讓離職單位人事部提供“離職證明”、“勞動解除合同”；

3、拿回自己“勞動手冊”、“社保保險卡”自己妥善保管好；

4、下個月自己五險一金就停掉了，可以去轄區社區、街道領失業金領滿一年；

5、如果您要自己繳納可以到社保保障中心辦理托管，根據自己情況繳納社保及養老等；

6、自己繳納屬于靈活性社保、養老和企業繳納完全不一樣；

7、如果要辦理先去社保局/中心辦理業務，簽訂托管協議服務，填寫個人檔案及個人信息，再去江蘇銀行辦理開戶養老存折，每月25號之前繳納，如果不繳納或忘記繳納，要扣個人滯納金。

8、提供材料有這些：個人身份證（原件二代）勞動手冊、社保卡、社保轉移單、原單位的離職報告證明等相關資料。

三、什么單位才交五險一金

在我國境內與勞動者建立了勞動關系的單位可以交五險一金。單位自與勞動者建立勞動關系之日起的三十日內就需要為勞動者申報社保登記并按期足額繳費。而建立勞動關系之日就是用工之日。

法律依據：

《中華人民共和國社會保險法》第四條

中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。

第五十八條

用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。

好啦，以上就是小編給大家補充的關于五險一金的全部資料啦，有沒有幫大家解答了心中的疑惑呢？其實五險一金里面，每一項都交了對未來的生活就多了幾份保障，畢竟我們都不能預知未來，都不知道明天和意外哪一個先來，所以，大家了解了繳費政策就積極繳費吧！下期再見！