底薪是一個比較重要的工資指標(biāo)，它于當(dāng)?shù)氐奈飪r水平以及當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r息息相關(guān)。重慶作為我國經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，人口眾多的一個大城市。那么不知道大家想不想在重慶市找一份工作呢？2022年重慶的底薪是多少呢？重慶市2022年的最低工資標(biāo)準(zhǔn)又是什么樣的呢？與往年的相比有哪些調(diào)整呢？最低工資包含哪些內(nèi)容、又不包含哪些內(nèi)容呢？這些問題的答案就在下文中，下面就快來和小編一起了解一下吧。

一、2022年重慶的底薪是多少

2020年重慶市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少

2020年重慶市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為：

(一)萬州區(qū)、黔江區(qū)、涪陵區(qū)、渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)、長壽區(qū)、江津區(qū)、合川區(qū)、永川區(qū)、南川區(qū)、綦江區(qū)、大足區(qū)、璧山區(qū)、銅梁區(qū)、潼南區(qū)、榮昌區(qū)、開州區(qū)、梁平區(qū)、武隆區(qū)等26個區(qū)及兩江新區(qū)、萬盛經(jīng)開區(qū)職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1800元/月，非全日制職工最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)為18元/小時。

(二)城口縣、豐都縣、墊江縣、忠縣、云陽縣、奉節(jié)縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣等12個縣(自治縣)職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1700元/月，非全日制職工最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)為17元/小時。

最低工資不包含內(nèi)容

下列項目不作為最低工資的組成部分，單位應(yīng)按規(guī)定另行支付：

1、延長法定工作時間的工資。

2、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼。

3、伙食補(bǔ)貼(飯貼)、上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩種形式，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者。

相關(guān)政策：

《關(guān)于發(fā)布重慶市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(渝人社發(fā)〔2018〕229號)

綜合以上介紹，重慶市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)分為兩個區(qū)域，不同區(qū)域的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的，萬州區(qū)等區(qū)縣的最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1800元/月，非全日制職工最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)為18元/小時。如果你還有關(guān)于這方面的法律問題，請咨詢?nèi)A律網(wǎng)律師，他們會為你進(jìn)行專業(yè)的解答。

所謂最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指在法定工作時間內(nèi)勞動者提供了正常勞動，用人單位必須支付的最低勞動報酬。企業(yè)不能簡單地將其作為企業(yè)的分配制度，更不能將最低工資標(biāo)準(zhǔn)分成若干部分，以其中的一部分來計算加班費(fèi)。生產(chǎn)經(jīng)營正常、經(jīng)濟(jì)效益良好的企業(yè)，工資發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)都應(yīng)高于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。因此，最低工資不包括加班加點(diǎn)工資，不包括中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等各種特殊工作環(huán)境條件下的津貼。

二、最低工資標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)定

關(guān)于最低工資標(biāo)準(zhǔn)是否包含社保的問題。勞動部發(fā)布的《企業(yè)最低工資規(guī)定》第3條規(guī)定：最低工資是指勞動者在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，其所在的企業(yè)應(yīng)支付的最低勞動報酬。

《企業(yè)最低工資規(guī)定》第17條規(guī)定：下列各項不作為最低工資的組成部分：

(1)加班加點(diǎn)工資

(2)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼

(3)國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定的勞動者保險、福利待遇。

而《最低工資規(guī)定》第六條明確指出，確定和調(diào)整月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)參考當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價格指數(shù)、職工個人繳納的社會保險費(fèi)和住房公積金、職工平均工資、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、就業(yè)狀況等因素。據(jù)此，最低工資標(biāo)準(zhǔn)里考慮了個人繳納的社會保險費(fèi)這一因素的。

因此，最低工資標(biāo)準(zhǔn)是包含個人繳納的社會保險費(fèi)的。也就是說，用人單位在依法代扣代繳社會保險費(fèi)后，勞動者實際領(lǐng)取的工資可能低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)然，個別省、市、自治區(qū)為了加強(qiáng)對勞動者的保護(hù)，在地方規(guī)定中明確：最低工資不包括個人所繳納的社會保險費(fèi)和住房公積金，如上海市就有明確規(guī)定。因此，最低工資中是否包含個人承擔(dān)社保費(fèi)的問題時，還要結(jié)合地方法規(guī)來確定。

三、重慶最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整

為了維護(hù)勞動者的權(quán)益，在2022年4月1日起，重慶將執(zhí)行新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，上漲300元。在調(diào)整后，重慶市最低工資實行兩黨制，分別比原來1800元每月和1700元每月，提高了300元。如果是生活在重慶的話，看到最低工資標(biāo)準(zhǔn)有所提升，一定會非常的開心，那么大家也需要努力工作，這樣才能夠擁有一個更好的生活水平。

第一、上漲300元

對于我們來說，如果每個月的工資只有1000多的話，相信很多人都沒有辦法活下去，特別是重慶。重慶的消費(fèi)水平還是比較高的，那么這一次調(diào)整之后，比以前的工資上漲了300元，這一舉措有助于縮小勞動者之間的收入差距。在調(diào)整之后，低收入者的收入水平提高了許多。最低工資標(biāo)準(zhǔn)是政府保障勞動者，特別是一些收入水平比較低的勞動者獲取報酬的重要手段之一。

第二、讓人開心的事情

對于一些低收入人群來說，生活是非常艱難的，特別是在一二線城市，如果每個月只有一兩千塊的工資，那么可能連房租都沒有辦法交。所以這一次重慶在上調(diào)最低工資水平之后，有助于縮小收入差距，對低收入者來說，是一件非常開心的事情，那么小編建議大家一定要努力提高自己的能力，只有這樣，才能夠獲取一份工資比較高的工作。

第三、保障勞動者的權(quán)益

對于每一個勞動者來說，如果在工作的時候沒有得到薪資，那么大家就可以通過法律的途徑維護(hù)自己的合法權(quán)益。這一次重慶在調(diào)整最低工資水平之后，相信對于低收入水平的勞動者來說，是一件非常開心的事情。而且有效的保護(hù)了勞動者的權(quán)益，相信重慶這一次的政策，將有助于縮小工資差距。

相信大家現(xiàn)在一定對重慶市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)等有了更加深入的了解了吧。想必大家也知道了，重慶市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)正在不斷調(diào)整，重慶市人民的生活水平在不斷改善，重慶市的經(jīng)濟(jì)也仍然在不斷發(fā)展。那么不知道大家想不想到重慶市來工作呢？重慶市有許多機(jī)遇與挑戰(zhàn)都在等待著大家哦。