能不能拿退休金是要看是否繳納社保滿十五年，并且到了退休年齡。一般公司都會給員工繳納社保的，這是強制的。然后退休工資比較高的行業(yè)當然是公務員或者事業(yè)單位，從重慶事業(yè)單位基本工資標準中知道，其實事業(yè)單位的基本工資真的不算高，但是其他福利待遇好呀，就拿退休金來說，像這種國家事業(yè)單位機構的退休金都是很高的。重慶2022年退休工資不定，退休工資是要根據(jù)當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展有關。

一、重慶2022年退休工資

基礎養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費指數(shù)，個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。

1、1996年1月1日及其以后的參保人員

養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金

2、1996年1月1日以前參加工作的參保人員

養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金

3、基礎養(yǎng)老金=當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY(1+本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%

公式中：本人指數(shù)化月平均繳費工資=當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×本人平均繳費指數(shù)

二、重慶市退休人員漲工資最新消息

調(diào)整辦法：

1、定額調(diào)整：符合調(diào)整范圍的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員，每人每月統(tǒng)一增加42元。

2、掛鉤調(diào)整：在定額調(diào)整基礎上，企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員均與本人繳費年限掛鉤，繳費年限每滿1年，每人每月增加2元，不足1年的按1年計算，本人繳費年限低于15年的，統(tǒng)一按15年進行調(diào)整;與養(yǎng)老金水平掛鉤，退休人員以本人2020年12月基本養(yǎng)老金為基數(shù)，每人每月增加0.7%。計算結果按照四舍五入保留小數(shù)點后兩位。

3、傾斜調(diào)整：在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整基礎上，對高齡退休人員、參加工作時間較早的企業(yè)退休人員和艱苦邊遠地區(qū)退休人員適當傾斜。繼續(xù)確保企業(yè)退休軍轉干部基本養(yǎng)老金不低于我市企業(yè)退休人員平均水平。繼續(xù)完善退休人員高齡養(yǎng)老金增發(fā)機制，符合條件的退休人員仍按原規(guī)定享受高齡人員養(yǎng)老金。

4、到賬時間：目前，重慶市各級人力社保部門和財政部門正抓緊組織實施兌現(xiàn)工作，確保在6月底前將調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金兌現(xiàn)到位。

三、重慶交15年保險最低每月拿多少錢

眾所周知，養(yǎng)老保險最低要繳費15年才能夠領取養(yǎng)老金，也就是說，15年是最低的條件。只繳費15年的情況下，如果當?shù)仄骄べY一般以及繳費水平一般的話，很多人的養(yǎng)老金，只有拿到800元或者900元左右，很難超過1000元。因為15年只是最低限，這個繳費年限水平，養(yǎng)老金很難有很大的突破，養(yǎng)老金也是最低的。如果繳費15年，養(yǎng)老金能拿到1200元，意味著當?shù)厣鐣骄べY和個人繳費是相對比較高一些的。

舉個例子，假設當?shù)仄骄べY為5000元，個人繳費檔次100%，繳費15年的養(yǎng)老金能達到多少呢？基礎養(yǎng)老金等于（5000+5000×100%）÷2×15×1%=750元。個人賬戶養(yǎng)老金=（5000×8%×12×15）÷139=518元。8%指的是養(yǎng)老保險個人繳費比例，139指的是139個月，對應的是60歲退休的個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)。基礎養(yǎng)老金加上個人賬戶養(yǎng)老金等于1268元，也就是1200元左右。雖然說在繳費15年的情況下，1200元的養(yǎng)老金已經(jīng)算比較高的了，是值得繳費的。但總體來看，1200元養(yǎng)老金還是屬于低水平，不及現(xiàn)在全國人均養(yǎng)老金的一半左右。

好了，以上便是小編這次為大家整理的有關重慶2022年退休工資、重慶市退休人員漲工資最新消息以及重慶交15年保險最低每月拿多少錢的所有內(nèi)容啦。從上述中我們可以知道的是重慶2022年退休工資不是一個確定的數(shù)值，是要根據(jù)當?shù)厣缙焦べY和個人的繳費情況有關。希望今日匯博招聘小編能給大家?guī)碇R上的補充。