教師在現(xiàn)在看來(lái)是一個(gè)就業(yè)市場(chǎng)需求量比較大而且許多人心儀的工作，工資不錯(cuò)，待遇也好，社會(huì)地位也比較高，還會(huì)有兩個(gè)小長(zhǎng)假，就是我們羨慕不已的寒暑假了，這可是許多工作都沒(méi)有的，因此也有不少人因此報(bào)考師范類的專業(yè)，那小伙伴們肯定就想知道教師的工資如何，與大部分工作一樣，職稱等級(jí)越高，工資待遇越好，老師也不例外，那在重慶，重慶老師工資一般多少？小編整理了相關(guān)的內(nèi)容，接下來(lái)就跟小編來(lái)看一看吧。

一、重慶教師職稱的薪級(jí)對(duì)照表

2019年開始，教師的工資主要由崗位工資、薪級(jí)工資、績(jī)效工資和津補(bǔ)貼四部分組成。

1.崗位工資:按教師職稱崗位設(shè)置13個(gè)級(jí)別。

2.薪級(jí)工資:按教師教齡資歷和工作崗位表現(xiàn)設(shè)置65個(gè)薪級(jí)。以上兩部分為基本工資，原教師工資在基本工資基礎(chǔ)上提高10%，新調(diào)整后已迫加并入基本工資，10%加提隨之取消，不再單列。

3.績(jī)效工資:按教師的責(zé)任、效能、業(yè)績(jī)?cè)O(shè)定發(fā)放，一般每月扣留其中30%，學(xué)期末按個(gè)人考核情況有差別發(fā)放，體現(xiàn)獎(jiǎng)懲。

4.津補(bǔ)貼:主要有教齡津貼，每月3、5、7、10元不等，按教齡段劃定;鄉(xiāng)鎮(zhèn)生活補(bǔ)貼，鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師享有，離開便沒(méi)有，目前為每月300~500元;住房補(bǔ)貼，由地方政府設(shè)定，根據(jù)經(jīng)濟(jì)情況計(jì)提比例不一，大多在基本工資的15%~35%之間。

目前，中小學(xué)教師的工資收入水平，就整體而言，說(shuō)高不高，說(shuō)低也不低，我認(rèn)為處在中等或偏上水平。

二、教師的薪級(jí)工資是怎么計(jì)算的

１、學(xué)歷不同，起始檔次不一。初中生是從一級(jí)開始，?？飘厴I(yè)生五級(jí)開始，本科生從七級(jí)開始，雙學(xué)士學(xué)位的本科生九級(jí)開始，碩士１１級(jí)，博士１４級(jí)，其實(shí)跟受教育的年限差不多有關(guān)系。之后只要是考核合格，每年可以晉升一個(gè)檔次，也就是升一級(jí)。

２、薪級(jí)工資跟職稱和任職年限有關(guān)。比如兩個(gè)本科畢業(yè)同時(shí)于２０００年進(jìn)入某學(xué)校的老師，按理工齡相同，假如都是十九年，Ａ老師于２０１９年評(píng)上正高級(jí)，而Ｂ老師于２０１１年評(píng)上高級(jí)職稱。那么這兩人的薪級(jí)工資是不是一樣呢？

首先Ａ老師是正高級(jí)，所以是專技４級(jí)崗位，任職年限是１年（任職年限的算法是：年－年＋１），而套改年限是２５年（套改年限＝工作年限＋全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷的學(xué)習(xí)年限，也就是２１＋４＝２５年），通過(guò)查下表可知，其薪級(jí)工資為３１級(jí)。

而Ｂ老師是高級(jí)職稱，并且是專技六級(jí)崗位，任職年限為９年，而套改年限是２５年，通過(guò)查下表可知，其薪級(jí)工資為２９級(jí)。

由此可見(jiàn)，同一樣入校的兩個(gè)同學(xué)歷的老師，因?yàn)樗麄兟毞Q不一樣，除了崗位工資有差別外，薪級(jí)工資也差了兩級(jí)。

３、職稱對(duì)工資影響巨大。同樣以上面兩個(gè)老師為例，Ａ老師是正高職稱，專技四級(jí)崗位工資是３９１５元，而薪級(jí)工資是３１級(jí)為２３０５元，這部分工資總計(jì)為６２２０元。而Ｂ老師是高級(jí)職稱，專技六級(jí)崗位工資為３００５元，薪級(jí)工資為２９級(jí)為２０８５元，合計(jì)５０９０元。僅僅此兩項(xiàng)Ａ老師比Ｂ老師多１１３０元，那么相應(yīng)的績(jī)效工資、住房公積金、職業(yè)年金等合計(jì)起來(lái)，Ａ老師每月比Ｂ老師收入多不此２０００元。

三、教師職稱等級(jí)劃分標(biāo)準(zhǔn)

職稱主要分為三個(gè)大等級(jí)5個(gè)細(xì)化等級(jí):

1、初級(jí)職稱:

(1)員級(jí)，如:技術(shù)員、三級(jí)教師等。

(2)助理級(jí)，如:助理工程師、助理經(jīng)濟(jì)師、二級(jí)教師等。

2、中級(jí)職稱

如:工程師、講師、主治醫(yī)師等、一級(jí)教師。

3、高級(jí)職稱:

(1)副高級(jí)，如:高級(jí)工程師、副教授、副研究員、副主任醫(yī)師、高級(jí)教師等。

(2)正高級(jí)，如:正高級(jí)工程師、教授、研究員、主任醫(yī)師、正高級(jí)教師等。

職稱可評(píng)可考。一般而言，具備職稱評(píng)定條件的人不用參加全國(guó)通考，可以直接評(píng)定職稱，與考試狀得的職稱具有同等效力，政府機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位等均與認(rèn)可，并且可以將職稱評(píng)定檔案調(diào)入所在單位主管人事部門。如果有的人不具備職稱評(píng)定條件，又想獄得職稱，那就需要參加全國(guó)統(tǒng)一考試了。所以說(shuō)，職稱可評(píng)可考，考評(píng)效力同等，全國(guó)各地通用。

啊哈，沒(méi)想到時(shí)間過(guò)得如此之快，這么快離別的時(shí)間就到了，以上就是小編今天晚上為小伙伴們整理總結(jié)帶來(lái)的一些關(guān)于重慶教師職稱的薪級(jí)對(duì)照表以及教師職稱等級(jí)劃分標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)內(nèi)容了，除此之外，小編還給大家介紹了教師的薪資工資是怎么計(jì)算的相關(guān)內(nèi)容，如果小伙伴們還想了解更多相關(guān)內(nèi)容，記得關(guān)注我們匯博招聘。