公司的領導者有很多，每個人負責的板塊也不同，例如總經理、董事長等等，不過這樣的職位是需要從業者有較高的能力和實力的哦。我想每個企業可能都有著一個經理吧，不管是哪一個部門，畢竟很多的人才能組合成一個公司，而大家各司其職，這樣才能讓公司更好地運轉下去，對于產品公司這一類型的公司來說，其實產品經理就是不可或缺的一個部分了，所以重慶市產品經理工資有多少呢？還有重慶產品經理工資高嗎？如果你感興趣的話，就一起接著往下看吧！

一、重慶市產品經理工資

重慶產品經理今年工資怎么樣？2021年重慶產品經理平均工資￥12.4K，2021年工資不及2020年，較2020年下降了2%。2020年工資 ￥12.6K，2019年工資 ￥11.8K，2018年工資 ￥11.7K，2017年工資 ￥10.5K，2016年工資 ￥9.4K，2015年工資 ￥9.0K，2014年工資 ￥8.6K。數據統計依賴于各大平臺發布的公開數據，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。

二、重慶產品經理需要哪些能力

必備技能

1、35%的項目管理能力。團隊合作

2、業務能力占全部的20%。業務管理技能

3、個人的能力占15%。領導能力，個人的情況和能力以及他的個人的親和力。個人的能力可以幫助產品經理更好進行產品過程的管理。

4、產品經理的技術能力占全部的15%

團隊角色（領頭，協調，鼓動）

1、保證所有人的方向都是一致的，都知道朝哪個方向走，不能出現有人用力不對的情況

2、產品經理要協調好各種關系，包括研發、測試、文檔、市場、銷售等部門的人，在保證品質的

3、圍繞目標市場、市場調查、市場定位、市場細分，通盤考慮產品、價格、渠道、促銷、公關、服務這些因素是開展營銷工作也是產品管理的一項很重要的工作。從產品定位、用戶定位、價格和競爭對手入手，了解各自的強項和弱項，找到機會在哪里，威脅在哪里，并進行分析，制訂未來的戰略。這些素質不是通過看市場宣傳和匯報就能夠獲得的，它需要很多的信息反饋分析，要靠經驗和感覺。

4、而在互聯網領域，產品經理通常最關注用戶價值，用戶體驗，以及與用戶體驗相關的所有事情，都需要產品經理發起或者參與。在一些互聯網公司里，商業模型和財務部分的核算有單獨的商業產品經理負責。

三、產品經理薪資是多少

1、一般情況下，從業人員的經驗一般為0-2年，工資一般在8K-15K左右，主要負責產品的一些功能模塊。并與開發人員進行日常溝通交流，推動項目順利實施，同時產品上線后收集數據進行分析，更多的是以執行為主。

2、員工經驗如果在3-5年，工資一般在15K-20K左右，主要負責具體產品線的工作。

3、一般工作經驗5年以上，工資20K-30K，具體工資看工作年限和工作契合度，可能需要負責多條產品線的工作。

4、員工經驗如果在7年以上，工資一般在30K以上，產品總監更多的是團隊管理，從戰略層面，控制產品的發展方向，積極尋找和協調資源，幫助產品更好地發展。達到產品總監的位置，一般不僅有基本工資，如果公司上市，還有股票期權方面的收益。當然，這只是大概的情況，每個公司的業務不同，管理方式也不同，具體情況可能稍有不同，但大致都差不多。

看完以上內容，小編相信各位小伙伴們已經對重慶市產品經理工資有所了解了吧！小編相信大家對產品經理的薪資待遇應該還挺滿意的吧！不過經理不是人人都能當的哦，如果大家有想成為經理的志向，為了理想的薪資，那么大家一定要好好努力呀！以上就是小編今天為大家分享的全部內容啦，我們下期再見。