重慶云陽(yáng)縣事業(yè)編工資 重慶平均工資標(biāo)準(zhǔn)
- 作者:耳東雨
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如果你是一個(gè)沒(méi)有太大“鴻鵠壯志”的人,如果你是一個(gè)地地道道的重慶人,你非常熱愛(ài)你的家鄉(xiāng),如果你期望過(guò)上較為舒適的生活,你希望可以有比較多的時(shí)間能夠自己把控,那么重慶事業(yè)編單位,對(duì)你來(lái)說(shuō),將是一個(gè)非常適合的單位,雖然賺的不是很多,但生活非常穩(wěn)定。那么重慶事業(yè)編基本工資多少呢?下面就讓匯博招聘的小編來(lái)帶大家了解一下重慶云陽(yáng)縣事業(yè)編工資吧,希望能對(duì)正在尋找相關(guān)資料的朋友們有所幫助哦!
一、重慶云陽(yáng)縣事業(yè)編工資
重慶云陽(yáng)人事一個(gè)月多少錢?平均工資 ¥3.7K,其中拿 3K-4.5K 工資的占比最多,達(dá) 99%,對(duì)比重慶云陽(yáng)平均工資 ¥8.9K,低 58.0% ,數(shù)據(jù)可信度一般。數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開(kāi)薪酬,僅供參考。
二、重慶平均工資標(biāo)準(zhǔn)
重慶平均工資標(biāo)準(zhǔn)是多少?平均工資為5316.22元每月。平均工資,是一項(xiàng)反映工資總體水平的指標(biāo),指企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位的職工在一定時(shí)期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額。它不同于每一個(gè)人的具體工資水平。
工資分布比例:
2K以下,5.2%
2K-3K,27.4%
3K-4.5K,24.7%
4.5K-6K,19.1%
6K-8K,10.8%
8K-10K,5.3%
10K-15K,3.7%
20K-30K,2.4%
三、重慶市最低工資標(biāo)準(zhǔn)2022
重慶市最低工資標(biāo)準(zhǔn)是什么?最低工資指的是勞動(dòng)者規(guī)定時(shí)間段內(nèi)全部的收入,僅適用于處于工作崗位的職工,退休、下崗人員不算在適用范圍內(nèi)。各個(gè)地區(qū)都有最低工資標(biāo)準(zhǔn),有關(guān)部門會(huì)對(duì)此標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。最近幾年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的提升顯示著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度。以下是重慶市標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)資料:
1、最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指應(yīng)發(fā)工資
應(yīng)發(fā)工資和實(shí)發(fā)工資是兩個(gè)概念,應(yīng)發(fā)工資是勞動(dòng)者在提供了正常勞動(dòng)情況下,用人單位應(yīng)當(dāng)支付給勞動(dòng)者的工資報(bào)酬,應(yīng)發(fā)工資不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)發(fā)工資是在做了合理的扣除后,實(shí)際上發(fā)到勞動(dòng)者手里的工資。如,按規(guī)定應(yīng)由勞動(dòng)者個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、事病假工資扣除等,做了這些合理的扣除后所實(shí)發(fā)的工資可能低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),但這不是不執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
在這里需要注意的是,勞動(dòng)者在提供了正常勞動(dòng)的情況下,在作了符合規(guī)定的扣除后的工資不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。如用人單位依法制定并經(jīng)職工代表大會(huì)批準(zhǔn)的廠規(guī)、廠紀(jì)中明確規(guī)定的費(fèi)用、用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致的費(fèi)用,可以從勞動(dòng)者工資中扣除,但這種扣除后的工資余額不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采用月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,“在勞動(dòng)者提供正常勞動(dòng)情況下,用人單位應(yīng)支付給勞動(dòng)者的工資在剔除‘延長(zhǎng)工作時(shí)間工資,中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境條件下的津貼,法律法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇’等幾項(xiàng)后,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。” 對(duì)勞動(dòng)者實(shí)行包吃包住,屬于用人單位給予職工的福利,因此,用人單位不能將此計(jì)算在勞動(dòng)者的工資內(nèi),更不能因此使支付的貨幣工資低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
2、最低工資相關(guān)法規(guī)
《重慶市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于發(fā)布重慶市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》
各區(qū)縣(自治縣)人力資源和社會(huì)保障局、北部新區(qū)社會(huì)保障局、萬(wàn)盛經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局,各用人單位:
根據(jù)《最低工資規(guī)定》(原勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第21號(hào)),經(jīng)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部審核并經(jīng)市委、市政府審議通過(guò),決定對(duì)我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。現(xiàn)通知如下:
(1)具體標(biāo)準(zhǔn)
萬(wàn)州區(qū)、黔江區(qū)、涪陵區(qū)、渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)、長(zhǎng)壽區(qū)、江津區(qū)、合川區(qū)、永川區(qū)、南川區(qū)、綦江區(qū)、大足區(qū)、璧山區(qū)、銅梁區(qū)、潼南區(qū)、榮昌區(qū)等23個(gè)區(qū)及北部新區(qū)、萬(wàn)盛經(jīng)開(kāi)區(qū)職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1500元/月,非全日制職工最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為15元/小時(shí)。
梁平縣、城口縣、豐都縣、墊江縣、武隆縣、忠縣、開(kāi)縣、云陽(yáng)縣、奉節(jié)縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽(yáng)縣、彭水縣等15個(gè)縣(自治縣)職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1400元/月,非全日制職工最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為14元/小時(shí)。
(2)適用范圍
最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于重慶市轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者;國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者;依法成立的會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等合伙組織、基金會(huì)和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。
(3)最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括的項(xiàng)目
最低工資是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)所應(yīng)該取得的勞動(dòng)報(bào)酬的最低限額,不包括下列各項(xiàng):
加班加點(diǎn)工資;
中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環(huán)境下的津貼;
用人單位支付給勞動(dòng)者的非貨幣性補(bǔ)貼;
法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的非工資性勞動(dòng)保險(xiǎn)福利待遇。
(4)執(zhí)行時(shí)間
上述標(biāo)準(zhǔn)自2016年1月1日起執(zhí)行,2014年1月1日公布的標(biāo)準(zhǔn)不再執(zhí)行。全市各用人單位應(yīng)在本標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布后10日內(nèi)將該標(biāo)準(zhǔn)向本單位全體勞動(dòng)者公示。
為防止用人單位違規(guī)進(jìn)行工資扣除,法規(guī)對(duì)最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了定義,重慶市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知對(duì)工資進(jìn)行了調(diào)整,同一地區(qū)的不同區(qū)縣,由于經(jīng)濟(jì)水平不同,標(biāo)準(zhǔn)也有差異,全日制職工和非全日制職工計(jì)算方法不同。另外還規(guī)定了不在最低工資范圍內(nèi)的勞動(dòng)報(bào)酬。
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