隨著社會的發展以及國家經濟的快速發展，國家越來越注重民生的保障。在近些年來，也出臺了一些關于民生養老的新政策。其中就有關于重慶最新的退休工資方面的消息。人們到了國家規定的退休年限之后，一般來說都會有一定的退休金可以領取，在一定程度上，保障了老人沒有工作的基本生活。退休金的存在，不僅是工作者退休之后的生活保障，也是一個公司企業招聘人才，吸引人才，留住人才的一種良性誘惑。話說回來，有些人就想知道重慶最新的退休金是怎么算的，小編這里也找了一些資料，不妨來看看吧。

一、最新重慶退休工資計算公式

重慶退休?沒有退休之前繳納的養??越多，退休后領取的養??也就越多。想要領取退休?，一定要達到繳納的養??年限一般情況下是需要繳納滿十五年。如果在退休的年齡還沒有繳納滿?五年，可以在后期退休的時候一次性補齊。

基礎養??個?賬戶養??=(參保?員時上?年度當地職??平均本?指數化?平均繳費?資)÷2×個?累計繳費年限×l%

1.基本?資??按照??資格定：

10年2000元，15年?齡2300元，20年?齡2500元，25年?齡2800元，30年?齡3000元，40年?齡3500。(隨國民經濟增長)

2.(含?齡)：

每年30元，隨著?齡增長。?齡?資的實?這不僅是對???的照顧問題，更重要的是?勵終?從是??，有利于??隊伍的建設和??隊伍的穩定。

3.?作?資：

補貼按照實際按勞取酬原則，主要是?勵??多?活，特別是年輕??精?充沛，他們多勞動多?產，并得到應有的報酬，不僅是?理的安慰，也是對他們的?勵。

二、重慶2022年退休工資調整

重慶市養老金上漲最新消息，我國舉行“惠及民生共享發展”會今年預算報告提出養老金將上漲6.5%左右，雖然實現了十二連增，卻是自2005年以來養老金第一次漲幅低于10%，委員胡曉義表示，預算收入增長同比降低、養老基金本身的承受能力等五項因素，確定了今年重慶市養老金待遇調整水平。

自1月1日起，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標準，并向退休較早、養老金偏低的退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜。根據預算報告，這一調整是基于統籌考慮職工平均工資增長率和物價漲幅等因素。此前，我國企業退休人員月人均基本養老金從2005年的700多元提高到了2200多元。

三、重慶退休標準

按國務院頒發的國發【1978】104號文件精神，男年滿60周歲，女干部（管理或專業技術崗位聘滿10年以上）年滿55周歲，女工人（或工勤崗位）50周歲，社保累計繳費滿15年的，就可以辦理退休手續。

如生產上確有需要，必須緩退的，要經過社保機構審核同意，緩退期間企業和個人繳納的基本養老保險費，計算繳費年限。

未經審核或審核不應緩退的，應辦理退休手續，超過退休年齡的時間不計算繳費年限。凡是不符合退休、退職條件的，不得退休、退職。對偽造證件退休、退職的，要追究本人和有關人員的責任。不得為辦理退休、退職而變更出生年月日，要加強對居民身份證和職工檔案的管理，嚴禁隨意更改職工出生日期和編造檔案。違者要追究本人和經辦人的責任。

小編看了關于重慶2022年退休工資調整的消息，都忍不住驚嘆，國家的惠民福利可是越來越完善了。人們有信仰，國家有希望，人民與國家的利益和命運永遠都是緊密相連的。雖然有國家的政策為大家的退休生活兜底，但是小編還是提醒大家不能坐吃山空的呀。無論在什么時間，在什么地方，大家都要好好地提升自己，找到一個好工作，抓住晉升的機會，努力賺錢，自己的小金庫越大，以后的生活才會更有保障哦。