比起剛進入職場的萌新來說，職場老人更關心的是退休金的問題，畢竟現在的退休政策一直在改變，誰都不知道以后退休之后可以得到現在工資的多少，能不能夠讓自己安享晚年。據小編觀察可以發現，退休金的發放國家一直都是有在提高的，只是還沒有實行那么快而已，所以大家可以不必太過擔心，而且各個地區的退休金都是不一樣的。那么你知道在重慶平均退休金是多少嗎？小編今天整理了一些資料，帶大家了解一下重慶平均退休金多少，一起往下看看吧！

一、重慶平均退休金是多少

數據顯示，2021年重慶城鎮居民人均可支配收入43502元（對應的月人均可支配收入為3625元）；農村居民人均可支配收入18100元（對應的月人均可支配收入為1508元）。

而在最低工資方面，重慶的標準最高檔達到了2100元。

也就是說在重慶能夠每個月拿到3500元的養老金，要比最低工資高1000多塊錢，雖然比城鎮居民人均可支配收入略少一些，但滿足基本的養老開支，還是沒有問題的。

二、重慶職工退休工資標準 

1、基本工資工人按照工人資格定:

10年工齡2000元，15年工齡2300元，20年工齡2500元，25年  工齡2800元，30年工齡3000元，40年工齡3500。(隨國民經  濟增長)

2、工齡工資(含工齡):

每年30元，隨著工齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老  工人的照顧問題，更重要的是鼓勵終身從是工人，有利于  工人隊伍的建設和工人隊伍的穩定。

3、工作工資:

補貼按照實際按勞取酬原則;主要是鼓勵工人多干活，特別  是年輕工人精力充沛，他們多勞動多生產，并得到應有的  報酬，不僅是心理的安慰，也是對他們的鼓勵。

4、績效工資:

月份和年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金，只能占工資  的10%左右。大家推薦競比實績，每年年獎金，不終身  制。每個工人積極努力年年有希望。主要是激勵工作出成  效，優質優得，不僅要激勵多工作，更要激勵勞動人民。

5、特優津貼:

全體工人公認的特別優秀工人，無名額限制，縣市以上部  門高標準考核認定，象領國務院津貼領縣/市政府津貼，不  終身制。主要是對那些在勞動工作在有特殊研究成果，并  得到很好的推廣，可根據影響范圍的大小確定等級，或者  說是以國家及，省級，地市、縣確定不同的標準，使那些  有才華的工人得到應有的報酬，真正起到激勵作用。

三、2022年重慶職工養老金計算公式

養老金包括哪幾個部分

1、1996年1月1日及其以后參加基本養老保險，2006年1月1日及其以后退休并符合按月領取基本養老金條件的人員，基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金組成。

2、1996年1月1日以前參加工作，2006年1月1日及其以后退休并符合按月領取基本養老金條件的人員，基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金組成。

基礎養老金是指職工退休時，上年度在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資之和的平均值作為計發基數，繳費每滿1年發給1%。在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決于個人的平均繳費指數。

3、計算公式：

基礎養老金=÷2×M×1%

A-退休上年度全市城鎮經濟單位在崗職工月平均工資

M-繳費年限

Q-個人平均繳費指數

個人賬戶養老金=K÷L

K～退休時個人賬戶累計儲存額

L～本人退休年齡相對應的計發月數

好了，以上就是小編今天想和大家分享的全部內容了。我們可以了解到重慶平均退休金是2100元左右，所以如果你的退休金有3500以上那算是很不錯的了。重慶職工的退休標準都是有明確規定的，是按照一定的養老金計算方式發放的，絕對會保障你的基本生活，之所以大家的退休金不同，是因為工齡不同、以及單位給予的補貼不同。