想必大家對于聯通公司并不陌生，相反，應該是十分熟悉的。相信很多小伙伴也將聯通公司作為自己的就業崗位選擇之一。之前就有小伙伴詢問小編重慶聯通公司的待遇如何？聯通是我國四大通信商之一，在待遇方面自然是不錯的，但也要看聯通公司所在城市獲得的效益而言的。不過整體的工資水平是不差的，比較高層的崗位工資收入自然就會比一般崗位要高一些；或許大家想要了解重慶聯通經理的工資情況，現在小編就來給大家介紹一下！

一、重慶渝中聯通經理工資

重慶中國聯通公司經理工資待遇，在職朋職業圈上已有183位圈友現身分享：經理平均工資為6595元/月，其中35%的工資收入位于區間4000-6000元/月，25%的工資收入位于區間8000-10000元/月。據分享數據統計，中國聯通公司經理平均年終獎為17685元。 中國聯通經理分享說：正常的交通補貼，每個月都打到固定的銀行卡上，憑發票，公積金和補充公積金都有，這個算是不錯的待遇，還有企業年金，根據供職年限，年限越長，越有優勢。

二、重慶中國聯通工資待遇怎么樣

中國聯通工資待遇，在職朋職業圈上已有2518位圈友現身分享，根據網友分享統計，中國聯通平均工資為6511元/月，其中34%的工資收入位于區間4000-6000元/月，21%的工資收入位于區間6000-8000元/月。據分析數據統計，中國聯通年終獎平均18104元。 中國聯通員工分享說：一般半年漲一次，漲幅5%-10%，常規的基本福利，提到的幾個福利都有，不過房補之類的一開始談工資就包含了的，偶爾會發一些生活小用品。

三、聯通公司好嗎

聯通公司的待遇還是相當不錯的，中國聯通的工資由崗位工資和績效工資兩部分組成，因為各個省聯通的效益不一樣，所以績效也相差甚遠，就聯通而言，北方聯通比南方聯通效益好，一般大學生校招進入公司本科為7崗，研究生為9崗，崗位工資加績效工資加綜合補貼還有住房補貼是工資的全部，另外，中國聯通為員工繳納六險二金，增加補充醫療保險和企業年金。

其他待遇，節假日有米，油等扶貧產品，還有超市購物卡，員工生日有生日慶祝會等等，另外每個月還有交通補貼，為員工通勤節省一部分費用。

聯通公司的客戶經理一般是跑業務辦卡，維持客戶關系，也可能是隸屬于銷售部門的。

拓展資料：

公司簡介

中國聯合網絡通信集團有限公司（英文名稱China Unicom、簡稱“中國聯通”、“聯通”）于2009年1月6日在原中國網通和原中國聯通的基礎上合并組建而成，在國內31個省（自治區、直轄市）和境外多個國家和地區設有分支機構，是中國唯一一家在紐約、香港、上海三地同時上市的電信運營企業，連續多年入選“世界500強企業”。

綜合以上內容來看，聯通公司的員工待遇是很不錯的，不僅是工資方面，其他的福利待遇也是比較合人心意的，畢竟聯通公司是我國四大通信商之一，所以重慶聯通經理待遇是不用太擔心的。如果大家想要來重慶找工作的話，不妨就來應聘這個崗位呀！好啦，還想了解更多內容，歡迎點擊進入匯博招聘呀！