在重慶做銷售的工資高嗎？小編覺得銷售這個職業在各位小伙伴的日常中應該都不陌生。當我們平時在去購買東西的時候，比如在商場、酒店，就經常會碰上有人推銷他們的產品。那么，這便是銷售。因為一個好的銷售可以讓產品錦上添花，從而提高銷量。而他們主要是可以憑借自己對產品和公司的理解，用自己的語言藝術向顧客推銷自己的產品。這樣他們就能夠為自己的公司創造收益。在前段時間，就有小伙伴問小編，在重慶做銷售工資能不能超過重慶平均工資水平呢？今天，就讓小編來為小伙伴們介紹一下呀！

一、在重慶做銷售的工資高嗎

在重慶做銷售的工資高嗎？重慶銷售工資按區域統計如下：

渝北工資9.5K，南岸工資9.5K，江北工資9.5K，九龍坡工資8.7K，渝中工資9.6K，沙坪壩工資8.9K，巴南工資9.2K，江津工資8.6K，北碚工資9.0K，大渡口工資9.5K，璧山工資8.9K，永川工資8.1K，萬州工資9.1K，合川工資8.5K，長壽工資8.8K，涪陵工資7.5K，銅梁工資8.2K，大足工資6.7K，綦江工資7.4K，榮昌工資9.8K，潼南工資9.6K，南川工資7.8K，黔江工資7.1K，墊江工資8.8K，豐都工資8.2K，云陽工資6.3K，萬盛工資10.2K，奉節工資11.6K，巫山工資9.1K，忠縣工資10.7K，梁平工資9.1K，雙橋工資8.2K，武隆工資7.6K，城口工資7.1K。

二、重慶銷售工資如何構成

重慶銷售工資如何構成？

一般是保底（2000左右）+提成工資。但是具體工資由用人單位與勞動者協商確定，法律規定只需不低于當地最低工資標準即可。而用人單位一般根據勞動者的能力、經歷、崗位級別等確定相應的薪酬，在招用時應當告知勞動者具體的勞動報酬。并且，法律依據：《勞動合同法》第八條　用人單位招用勞動者時，應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及勞動者要求了解的其他情況；用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況，勞動者應當如實說明。

三、重慶什么銷售的工資高  

全國乃至重慶地區銷售行業大致分為：項目銷售（包括地產、工業品）、門店零售（包括上門推銷、直銷）、電話銷售、快消銷售、電商銷售這幾大類。如若有豐富銷售經驗的人士做項目和快消品銷售，并能夠快速融入工作環境，是可以取得較高的薪資及提成的，而項目銷售有三年不開單，開單吃三年之說，適合做好持久戰心理準備的銷售人士，一段時間的積累后，會獲得較高的收益。目前市場上藥品店和健康食品店等健康服務行業銷售，加工、批發及零售等服飾行業銷售，化妝護理、瘦身減肥等美容行業銷售，專賣店形式的嬰幼兒用品行業銷售，兒童早期教育行業銷售，成人在職教育行業銷售，汽車后續服務行業銷售都是上升勢頭，值得考慮和嘗試。

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