對許多用人單位而言，為員工們繳納五險一金是按照法律要求履行法律義務的表現，對于求職者而言，有單位幫忙繳納五險一金是受到保障的體現。隨著各位求職者們對自身權益的重視，人們也開始關注五險一金的內容，那么你知道五險一金的標準嗎，你了解重慶五險一金包含哪些內容嗎？重慶五險一金要繳納什么？如果你也有這些疑問你的話，那么接下來跟著匯博招聘小編一起去看看吧。

一、五險一金包括什么

1.養老保險金，這個保險一般要交滿15年，到退休的時候才能終生享受養老金,我國的法律規定想拿養老金，務必在自己退休前15年就開始交，多繳納多收益，養老金繳納越多自然越好。

2.醫療保險，這個保險是我們的所在單位每月給大家交的是【9%】,你個人每月交的大概是【2%】外加10塊錢的大病統籌,這樣的話平時有一部分可以買藥和看門診，其余的國家按照保險統籌基金安排。

3.工傷保險，這個大家可以說用得很少，除非你在工作的時候或者上下班的時候出了什么事,這個工傷保險才用得上了，這個保險我們是不繳納錢的，是大家所在的企業給你繳納。

4.企業的生育保險，這個生育保險是我們國家照顧婦女同胞的，同時也兼顧男人，這個保險主要是用于生孩子的時候使用，一般生育保險基本可以滿足大家生孩子時候的花銷。

5.失業保險，大家要那這個保險，就必須要交滿一年才能享受，一般交1年拿兩個月的保障，兩年是四個月的享受，不過不是無限度的，國家的規定是最多拿24個月的失業保險，大家要注意這個規定。

6.住房公積金，這個不是國家法定的，所以看自己的企業是不是給你繳納了，一般是你叫100，那么你的賬戶里公積金就是200，還有100是企業的，所以住房公積金很要緊，大家要盡量選擇有住房公積金的企業。

二、五險一金一個月大概多少錢

養老保險單位繳費費率為20%，個人繳費費率為8%；

　　醫療保險單位繳費比例為10%，個人繳費比例為2%；

　　工傷保險單位繳費比例為0.2-1.9％，個人不繳費；

　　生育保險單位繳費比例為1%，個人不繳費；

　　失業保險單位繳費比例為1%，個人繳費比例為0.5%；

　　住房公積金單位和個人繳費比例各為7%。

　　這個比例只能當做參考，因為中國各省市的經濟水平都不一樣

三、怎么繳納五險一金

企事業單位必須為自己的員工交納了五險一金。因為國家法律規定每位員工都必須享有企事業單位的五險一金福利，否則這樣的企業就是違法的。一般情況下，單位每個月為你繳納的社保比例應該是41.3%，自己每個月為你繳納的社保比例應該是19%。

《社會保險法》第2條：“國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。”

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