小編今天講一講什么是社保？社保也就是我們說的社會保險，如今我國要求用人單位必須要為員工繳納社保，至于實際繳納社保的基數，這就要根據單位的情況來確定了。那么和社保相關的還有醫保，醫保指通過國家立法，按照強制性社會保險原則基本醫療保險費應由用人單位和職工個人按時足額繳納。不按時足額繳納的，不計個人賬戶，基本醫療保險統籌基金不予支付其醫療費用。對于重慶社保繳費基數與政策的相關資料小編今天整理了在下面正文會給大家講講的。

一、重慶社保繳費基數與政策

1、養老保險、失業保險、工傷保險：2020年度月繳費基數上限為17455元，下限為3282元。

注意：

（1）以個人身份參加城鎮企業職工基本養老保險人員，2020年度月繳費基數上限為17455元、下限為3282元。

（2）重慶市機關事業單位養老保險參保職工2020年度月繳費基數上限為17455元，下限為3491元。

2、醫療保險和生育保險：上限為17455元、下限為3491元

城鎮職工基本醫療保險和生育保險參保職工2020年度月繳費基數上限為17455元、下限為3491元。

二、繳費基數確定原則

城鎮職工繳費的基數最高為上年度社平工資300%,最低為社平工資60%

個人身份參保的月繳費基數由本人在全市上年度職工月平均工資的60%—100%之間

繳費比例：

1、職工養老保險單位19%、個人8%；

2、醫療保險（含生育）（8 +1.5）%、個人2%+5元；

3、失業保險單位0.5%、個人0.5%（農村戶口不繳費）；

4、工傷保險由單位繳納，根據企業經營行業確定基準費率在0.3%- 2.2%之間，且每年根據實繳支出比進行上下浮動。

三、社保一個月扣多少錢

1、社保的繳費基數

社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月申報個人所得稅的工資、薪金稅項的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。

2、社保的繳費比例

社會保險費率是社會保險單位在一定時期計算和收取保險費的比率。它通常用百分數(%)或千分數(‰)來表示。

一般來說，養老保險：單位繳費費率為20%，職工個人繳費費率為8%。醫療保險：單位繳費費率為8%，職工個人繳費費率為2%。失業保險：單位繳費費率為2%，職工個人繳費費率為1%，其中農民合同制工人不繳費。工傷保險：根據行業風險程度，確定單位基準費率，基準費率控制在0.5%～2%之間，并根據有關情況定期調整，職工個人不繳費。生育保險：單位繳費費率為0.8%，職工個人不繳費。

3、社保的計算公式

社保每月要交多少錢計算公式：社保月繳費基數*社保繳費比例

公司社保繳費金額計算公式：公司社保繳費基數*公司社保繳費比例

每個城市的社保基數與比例的規定是不一樣的，具體可以向當地的社保局咨詢!

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。

(1)職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;

(2)職工工資收入低于當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;

(3)職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

養老保險，單位和個人分別繳納22%、8%;

醫療保險，單位和個人分別繳納12%、2%;

失業保險，單位和個人分別繳納2%、1%;

生育保險單位繳納0.50%，個人不繳;

工傷保險單位繳納0.50%，個人不繳。

好啦!今天的內容就講到這里啦!初入社會的朋友們，看了小編今天的文章一定要知道社保是什么，還有要繳關于社保的相關費用。每個城市的社保基數與比例的規定是不一樣的，所以也不一定每個地方的社保繳費政策都是一樣的。那么最后，如果這篇文章對讀者你有幫助的話，也可以分享給你們的好友哦。