每個城市都會有一定數量的農民工，他們在城市的建設當中也發揮著舉足輕重的作用，可以說如果城市當中缺少了這類群體，那么城市的發展乃至未來的走向都會受到一定的阻礙。之前也有許多人問匯博招聘小編重慶農民工人數發展趨勢和保障農民工工資支付條例的問題，那么現在小編就來解答一下有關于重慶農民工人數發展趨勢的相關問題吧，希望這些問題的答案能對你有所幫助哦。如果大家對于重慶農民工最低工資標準為多少的詳細情況也感興趣的話，可以點擊黃色字體跳轉后進一步閱讀了解哦。

一、重慶農民工人數發展趨勢

根據我局以抽樣調查、區縣填報等方式統計，截止2019年底，我市共有823萬農民工，其中含：384.2萬市外務工，438.8萬市內務工人員。2020年春節期間，有605萬農民工返鄉回家過年，其中：市內返鄉312萬人，市外返鄉293萬人。這里所指的返鄉主要是以回到農民工的居住地為準。一座城市的經濟發展的好，自然會吸引更多的農民工來此謀生發展。按照重慶的發展趨勢，重慶農民工人數只會越來越多，未來這個群體也將會不斷的壯大

二、保障農民工工資支付條例

一是分賬管理制度。分賬管理是指將工程款中的人工費用(工資款)單獨列賬并予以保障。由于工程建設行業的許多建筑承包商需要預先墊付資金或原材料及勞動力，才能獲得施工項目。在這期間，勞動者平時只能發一些生活費，到了年關休工或工程結束才能結算工資。勞動者的工資和工程款綁在一起，總承包商拿不到工程款項，下面層層分包的施工隊也拿不到錢，致使工人被集體欠薪。解決這一問題，必須從源頭上保障工資的來源并明確相關責任。對此，《條例》確定了工資與工程款分賬管理的制度，規定:政府投資項目所需資金應當按照國家有關規定落實到位，不得由施工單位墊資建設。建設單位與施工總承包單位依法訂立書面工程施工合同，應當約定工程款計量周期、工程款進度結算辦法以及人工費用撥付周期，并按照保障農民工工資按時足額支付的要求約定人工費用。人工費用撥付周期不得超過1個月。為防止建設單位拖欠工程款，《條例》還規定，建設單位應當向施工單位提供工程款支付擔保。同時，為及時解決企業無力支付或拒不支付拖欠的農民工工資，《條例》還規定了工資保證金制度，施工總承包單位應當按照有關規定存儲工資保證金或者以金融機構保函替代，專項用于支付為所承包工程提供勞動的農民工被拖欠的工資。以上規定可以有效地保證工程建設行業農民工工資來源，防止出現欠薪時無錢可發的問題。

二是農民工工資專用賬戶制度。農民工工資專用賬戶是指施工總承包單位開設的，專項用于農民工工資相關款項存儲和發放的賬戶。由于工程建設行業層層分包的不規范現象和用工特點，以往農民工工資發放經常處于一種多頭的零散無序狀態，甚至對工資是否發放以及發放數額都無法搞清。針對這一問題，《條例》規定，施工總承包單位應當按照有關規定開設農民工工資專用賬戶，專項用于支付該工程建設項目農民工工資。建設方將支付給施工方的工資款項以及工資發放都直接通過工資專戶，以有效地管理和監督農民工工資發放全過程。銀行一旦發現資金未按約撥付等情況，及時通知施工總承包單位，由施工總承包單位報告人力資源社會保障行政部門和相關行業工程建設主管部門，并納入欠薪預警系統。為保證工資專戶的穩定和安全，《條例》還特別規定，除法律另有規定外，專用賬戶資金和工資保證金不得因支付為本項目提供勞動的農民工工資之外的原因被查封、凍結或者劃撥。

三是總包代發工資制度。總包代發工資是指在農民工工資發放程序上，以與建設方簽訂協議的工程承包方為主體設立銀行賬戶，并負責將工資通過該賬戶打入用于支付農民工工資的銀行賬戶所綁定的農民工本人社會保障卡或者銀行卡。這一規定的重要意義就是針對建設市場中存在的層層轉包、違法分包等不規范現象，減少中間層次，克服層層轉包容易發生欠薪的弊端，使得農民工可以在總承包單位的工資專戶上，直接獲得工資。為此《條例》規定，工程建設領域推行分包單位農民工工資委托施工總承包單位代發制度。在工資發放的過程中，分包單位負責按月考核農民工工作量并編制工資支付表，經農民工本人簽字確認，與當月工程進度等一并報施工總承包單位。施工總承包單位根據分包單位編制的工資支付表，經專用賬戶直接支付到農民工銀行賬戶，并向分包單位提供代發工資憑證。

四是農民工實名管理制度。農民工實名制是指對工程建設企業所招用工人的從業、培訓、技能和權益保障等，以真實身份信息認證方式進行綜合管理的制度。實名制的提出，源于在一個高度分散、流動的工程建設行業勞動力市場中，層層分包的用工機制使得管理和作業兩層分離，勞動者不知道究竟誰是他的直接工作單位，單位也搞不清楚自己的職工是哪些人。準確認定勞動者的身份是規范工資支付的前提，因為要保證工資直接發放到勞動者手中，就必須搞清楚勞動者的個人信息，包括基本信息(身份、文化程度、工種、技能等級和基本安全培訓等)和從業信息(工作崗位、勞動合同簽訂、考勤、工資支付和從業記錄等)等。為了規范工程建設領域勞動用工管理，《條例》明確要求，沒有訂立勞動合同并實名登記，不得進入項目現場施工。同時要求施工總承包單位應當在工程項目部配備勞資專管員，對分包單位勞動用工實施監督管理，掌握現場用工、考勤、工資支付等情況，審核分包單位編制的農民工工資支付表。

五是維權告示制度。為引導勞動者依法及時維權，《條例》規定了維權信息告示制度，要求施工總承包單位應當在施工現場醒目位置設立維權信息告示牌，明示下列事項:(一)建設單位、施工總承包單位及所在項目部、分包單位、相關行業工程建設主管部門、勞資專管員等基本信息;(二)當地最低工資標準、工資支付日期等基本信息;(三)投訴舉報電話、勞動爭議調解仲裁申請渠道、法律援助申請渠道、12348公共法律服務熱線等信息。

三、農民工保障金申辦流程

1.接件：兩江新區政務中心 28 號建管窗口

2.審核：無減、免、緩的收費事項直接由建管局駐政務中心行政審批組現場辦理；涉及減、免、緩的收費事項，繳費人需提交書面申請，由業務科室及局領導審核

3.開票：建管局駐政務中心行政審批組負責現場開票

4.繳費：收到繳款書后 30 日內持繳款書到企業開戶行進賬

以上就是小編總結的重慶農民工人數發展趨勢和保障農民工工資支付條例的全部內容了。農民工對于城市的建設發展來說是至關重要的，城市的發展離不開他們，而這類群體的相關利益也需要有所保障。希望農民工朋友們能多多關注此類信息，重慶這座城市是非常需要你們的，不要錯過相關的政策措施哦！