職場新人:簽合同,這些事兒要注意!
勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關系、明確雙方權利和義務的協議,那么,勞動合同必備條款有哪些?應該什么時候簽?職場新人,這篇快收藏!
職場新人需摸透“公共關系圈”
生活就像是一種回聲,你送出去什么它就送回什么,你播種什么就收獲什么,你給予什么就得到什么。別人有的事情,你也會有。不論你是誰,也不論你在做什么,如果你尋找最好的方法,以便在人生各方面得到最好的收獲,那么你就應當在對待每一個人和每一種情況時,尋找良好的一面,并且把它當做金科玉律,奉行不悖。
職場新人該如何與同事打招呼
相信每位初入職場的新人,在入職前都聽過這樣的教訓:XX,因為職場稱呼搞錯了,而被領導和同事穿小鞋。這不是“狼來了”的故事,而是職場血淋淋的現實。作為職業禮儀的重要組成部分,職場稱呼不單會決定你融入單位的程度,更甚者還會影響你以后的工作開展。事實如此,不由你不信!
職場新人常常忽略的五個職場建議
職場新人初入職場總是感覺自己難以在職場中生存最主要的原因除了他們對工作的陌生以及缺乏經驗。其實還有一個主要的因素就是他們從未好好的接受一些職場建議,才會導致這樣的結果。下面小編就來跟大家簡單的分析一下職場新人常常忽略的職場建議有哪些?
初入職場的新人要急于搞好人際關系嗎 職場新人如何讓工作更出彩
剛入職場的新人,不必急于搞好人際關系。新人剛入職對于處理人際關系常常容易陷入兩種極端,要不然就是對老員工和領導非常的卑微,要不然就是十分的清高和不懂禮貌。其實做好基本的工作,與其他的同事要保持友好的關系就可以了,不用刻意去討好誰。職場新人如何讓工作更出彩,想知道這些的快隨小編一起來看看。
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